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人气  2968   |   喜欢  21 认领公司

公司概况

发展阶段

  • 工资: 54.5%的岗位拿4.5-8K。。
  • 招聘: 2025年较2024年增长500%。
  • 要求: 学历:大专最多,占59.1%。经验:1-3年最多,占50%。
  • 地区: 分布在1个地区,佛山占86.4%,东莞占13.6%。

公司介绍

广东创世纪保险代理有限公司是经保监会批准设立的综合性专业保险代理公司。

创世纪多年来致力于颠覆保险行业传统运营模式,专注保险全新模式建设,并以此作为时代赋予的企业使命,不断地探索求实。从一人的梦想到百人的梦想,从一方宝地到开始,创世纪 10 年来先后开设了广州、东莞、河源、惠州、佛山行分公司,业务遍布广东省各市各地区。

创世纪自主研发“世纪快保”手机保险报价系统,是国内较早的智能车险报价比价投保系统软件,一经面市就得业内人士的青睐:车险随时随地无忧报价轻松出单,彻底摆脱了原来做业务东奔西跑的模式。

创世纪把打造中国保险代理人移动交易平台作为公司发展战略,立足广东,面向全国,计划用五年时间布局全国 333 个市,打造多元化社区保险生态圈,并拟筹划 2021 年挂牌上市。

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招聘需求增长速度怎么样 (11个在线职位)

管理
说明:广东创世纪保险代理有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年33个,2021年21个(下降36%),2023年6个,2024年3个(下降50%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共22条)

管理
薪酬区间: 3K - 15K,其中54.5%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
广东创世纪保险代理有限公司工资待遇怎么样?54.5%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥10.5K。与同行业比-28%,财务/审计/统计类平均工资¥8.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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广东创世纪保险代理有限公司员工工资高吗?为你提供:会计,财务,内勤,总助,技术支持,文员,电销,行政助理,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 财务/审计/统计类
    占了40.9% 40.9%
  • 经营管理类
    占了27.3% 27.3%
  • 行政/后勤类
    占了27.3% 27.3%
  • 计算机/网络/技术类
    占了22.7% 22.7%

学历要求

  • 大专
    占了59.1% 59.1%
  • 本科
    占了31.8% 31.8%
  • 高中
    占了9.1% 9.1%

经验要求

  • 1-3年
    占了50% 50%
  • 5-10年
    占了22.7% 22.7%
  • 不限
    占了18.2% 18.2%
  • 3-5年
    占了9.1% 9.1%
查看详细分析

广东创世纪保险代理有限公司招聘要求怎么样:广东创世纪保险代理有限公司都在招什么人? 招聘类别财务/审计/统计类占比最多占40.9%,其次是经营管理类占27.3%。什么学历能进?大专占比最多占59.1%,其次是本科占31.8%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占50%,其次是5-10年占22.7%。工作地区在哪?佛山占比最多占86.4%,其次是东莞占13.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 5,000万(元)
法定代表: 李镇海
成立时间:
信用代码: 914419007718897170
注册地址: 佛山市禅城区智慧路1号四座一幢17A03-17A04室(住所申报)

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