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公司概况

发展阶段

公司介绍

江苏庆亚电子科技有限公司成立于2004年,企业以“为员工搭建发展平台,为客户与社会创造价值”为使命; 以“专业、专注、精准、求实,持续创新”为企业经营理念。已发展成为一家集SMT、DIP加工;OEM、ODM代工;产品自主研发及电子原材料代理为一体的综合型企业。 公司拥有先进的生产设备,精湛的生产工艺,严格的质量管理和热忱的售后服务,已为几百家企业提供了PCB电路板焊接(SMT贴装、DIP插件、OEM、ODM)、电子线束、高低频电子变压器的定制。 公司秉承“诚信务实 ,持久创新”的精神,坚持“提质增效” 的原则。为客户提供高价值的产品和服务并获得认可,在SMT加工行业享有盛誉。现已与近百家客户签订了战略合作协议。

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产品服务怎么样 (共1个)

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招聘需求增长速度怎么样 (1个在线职位)

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降5%
  • 2024: 下降4%
  • 2023: 增长130%
  • 2022: 下降69%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:江苏庆亚电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年21个(下降5%),2024年22个(下降4%),2023年23个(增长130%),2022年10个(下降69%),2021年32个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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江苏庆亚电子科技有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”需求占52.4%,“其他(研发和技术类)”占9.5%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共21条)

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薪酬区间: 3K - 15K,其中76.2%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年21条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
江苏庆亚电子科技有限公司工资待遇怎么样?76.2%的岗位拿6-10K,本科工资¥。徐州地区工资排名第431,与同行业比-29%,工厂生产类平均工资¥8.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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江苏庆亚电子科技有限公司员工工资高吗?为你提供:波峰焊技术员,线长,车间,pe,smt工程师,smt技术员,仓库,体系工程师,体系管理,技术人员,文员,物料员,电子工程,电子维修,管理工程师,组长,维修工,质量,采购,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

职位类别

  • 工厂生产类
    占了52.4% 52.4%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了52.4% 52.4%
  • 技工类
    占了42.9% 42.9%
  • 质量管理类
    占了14.3% 14.3%

学历要求

  • 大专
    占了33.3% 33.3%
  • 不限
    占了33.3% 33.3%
  • 本科
    占了28.6% 28.6%
  • 高中
    占了4.8% 4.8%

经验要求

  • 1-3年
    占了52.4% 52.4%
  • 3-5年
    占了23.8% 23.8%
  • 不限
    占了23.8% 23.8%
查看详细分析

江苏庆亚电子科技有限公司招聘要求怎么样:江苏庆亚电子科技有限公司都在招什么人? 招聘类别工厂生产类占比最多占52.4%,其次是电子/电器/通信技术类占52.4%。什么学历能进?大专占比最多占33.3%,其次是不限占33.3%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占52.4%,其次是3-5年占23.8%。工作地区在哪?徐州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,000万(元)
法定代表: 沈庆成
成立时间:
信用代码: 91320312565340264L
注册地址: 徐州高新技术产业开发区银山路东、漓江路南,安全科技产业园A18-202室

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