河南润源电力实业有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：17年
行业： 电气/电力/水利、建筑/建材/工程
全称： 河南润源电力实业有限公司。

发展阶段

排名：郑州电力公司人气排名第30名郑州光伏发电公司人气排名第7名郑州售电公司人气排名第9名郑州电力工程公司人气排名第26名
荣誉：科技型中小企业根据算法标注
工资： 57.9%的岗位拿10-20K，2025年较去年增长40%。。
研发： “电气/能源/动力类”需求占36.8%，“计算机/网络/技术类”占10.5%，“机械/仪器仪表类”占5.3%。
招聘： 2025年较2024年增长376%。
要求：学历：本科最多，占55.3%。经验：5-10年最多，占42.1%。
地区：分布在2个地区，漯河占60.5%，郑州占39.5%。

公司介绍

公司成立于2009年9月，注册资金贰亿壹仟万人民币，集团公司总部坐落于郑州市郑东新区天保街中力公馆。
以郑州作为总部平台中心，控股一家专业电力施工公司、一家专业投资公司以及两家增量配电类源网荷储一体化项目公司。当前，公司发展势头迅猛，规模正急剧扩张。在国家电力体制改革不断深化、能源加速转型以及双碳目标明确设定的宏大背景之下，河南润源电力实业有限公司紧密围绕10kV及以上电力客户的需求，精心打造出了涵盖电力客户电网规划建设、承装修试、售电、增量配电网以及源网荷储一体化的完整全产业链条。

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招聘概况/发展现状（29个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

历年招聘：

2020年 10个 2021年 8个 2024年 25个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

漯河 18 郑州 12

No.72

郑州增长速度排名 򀀩

说明：河南润源电力实业有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年10个，2021年8个，2024年25个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电气/能源/动力类人才需求14个，占36.8%，热招岗位：

河南润源电力实业有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”需求占36.8%，“计算机/网络/技术类”占10.5%，“机械/仪器仪表类”占5.3%，“生物/制药/化工/环保类”占2.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共38条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中57.9%的岗位拿￥10-20K

2.6% 2-3K 5.3% 4.5-6K 10.5% 6-8K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 10.5% 20-30K 7.9% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年38条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电气/能源/动力类￥15.6K  经营管理类  客户服务类  技工类  项目管理类 

河南润源电力实业有限公司工资待遇怎么样？57.9%的岗位拿10-20K，本科工资￥18.0K。郑州地区工资排名前40%，与同行业比+42%，电气/能源/动力类平均工资￥15.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

河南润源电力实业有限公司员工工资高吗？为你提供：项目经理，电力交易，董事长助理，运营，项目负责人，人事，力工，总工，财务，交易员，人力，厨师，实习生，工程总，工程项目，招采经理，施工，物业，经理助理，营销专员，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电气/能源/动力类
占了36.8% 36.8%
经营管理类
占了31.6% 31.6%
客户服务类
占了18.4% 18.4%
技工类
占了13.2% 13.2%

职位地区

学历要求

本科
占了55.3% 55.3%
大专
占了42.1% 42.1%
不限
占了2.6% 2.6%

经验要求

5-10年
占了42.1% 42.1%
1-3年
占了26.3% 26.3%
3-5年
占了26.3% 26.3%
不限
占了5.3% 5.3%

查看详细分析

河南润源电力实业有限公司招聘要求怎么样：河南润源电力实业有限公司都在招什么人？招聘类别电气/能源/动力类占比最多占36.8%，其次是经营管理类占31.6%。什么学历能进？本科占比最多占55.3%，其次是大专占42.1%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占42.1%，其次是1-3年占26.3%。工作地区在哪？漯河占比最多占60.5%，其次是郑州占39.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。