上海近仁信息科技有限公司怎么样

说明：上海近仁信息科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年136个（下降13%），2024年156个（增长156%），2023年61个（下降59%），2022年148个（下降34%），2021年223个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求47个，占59.5%，热招岗位：

上海近仁信息科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占59.5%，“医疗卫生/美容保健类”占21.5%，“机械/仪器仪表类”占2.5%，“生物/制药/化工/环保类”占2.5%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共79条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 20K，其中60.8%的岗位拿￥6-10K

2.5% 3-4.5K 3.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 22.8% 10-15K 10.1% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年79条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

商业零售类￥9.0K  美术/设计/创意类  医疗卫生/美容保健类  经营管理类  其他类 

上海近仁信息科技有限公司工资待遇怎么样？60.8%的岗位拿6-10K，应届生工资￥3.8K。与同行业比-40%，商业零售类平均工资￥9.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

上海近仁信息科技有限公司员工工资高吗？为你提供：导购，验光师，店长，店员，营业员，销售，大客户，仓管，仓库，包装管理，客服，数据录入，质检，美容师，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

商业零售类
占了67.1% 67.1%
美术/设计/创意类
占了59.5% 59.5%
医疗卫生/美容保健类
占了21.5% 21.5%
经营管理类
占了17.7% 17.7%

职位地区

学历要求

不限
占了57% 57%
大专
占了30.4% 30.4%
本科
占了12.7% 12.7%

经验要求

1-3年
占了79.7% 79.7%
不限
占了10.1% 10.1%
3-5年
占了8.9% 8.9%
应届生
占了1.3% 1.3%

查看详细分析

上海近仁信息科技有限公司招聘要求怎么样：上海近仁信息科技有限公司都在招什么人？招聘类别商业零售类占比最多占67.1%，其次是美术/设计/创意类占59.5%。什么学历能进？不限占比最多占57%，其次是大专占30.4%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占79.7%，其次是不限占10.1%。工作地区在哪？北京占比最多占24.1%，其次是上海占17.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。