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发展阶段

公司介绍

杭州贝蓓儿童康复指导中心(能力成长中心)于2012年创办,是目前浙江省专业设置全面、团队规模较大的连锁儿童康复机构,已设有10家分中心。目前集团有专家顾问、康复师、特教老师和心理治疗师共130余人,主要为0-18岁婴童和青少年提供解决发育障碍等常见功能问题以及特殊教育和心理行为需求等服务。自创办以来,累计为超过一万余名发育障碍儿童提供评估、康复指导和辅具支持以及特殊教育服务、心理行为干预服务。

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招聘需求增长速度怎么样 (14个在线职位)

管理
-37%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降25%
  • 2024: 增长3%
  • 2023: 增长61%
  • 2022: 增长1950%
历年招聘: 2026年比2025年少19个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:杭州市上城区贝蓓儿童康复指导中心招聘需求增长速度怎么样?2026年32个(下降37%),2025年51个(下降25%),2024年68个(增长3%),2023年66个(增长61%),2022年41个(增长1950%),2021年2个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
硕士历年招聘: 2026年
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
杭州市上城区贝蓓儿童康复指导中心硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2026年1个(下降37%),2023年1个(增长61%)。

工资待遇怎么样 (共33条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 20K,其中75.8%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年33条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州市上城区贝蓓儿童康复指导中心工资待遇怎么样?75.8%的岗位拿6-10K,本科工资¥。与同行业比-37%,教育/培训类平均工资¥7.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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杭州市上城区贝蓓儿童康复指导中心员工工资高吗?为你提供:老师,治疗师,特教,前台,客户服务,店长,康复师,行政,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 教育/培训类
    占了60% 60%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了57.1% 57.1%
  • 经营管理类
    占了14.3% 14.3%
  • 其他类
    占了2.9% 2.9%

学历要求

  • 大专
    占了85.7% 85.7%
  • 本科
    占了11.4% 11.4%
  • 硕士
    占了2.9% 2.9%

经验要求

  • 1-3年
    占了60% 60%
  • 3-5年
    占了22.9% 22.9%
  • 不限
    占了11.4% 11.4%
  • 5-10年
    占了5.7% 5.7%
查看详细分析

杭州市上城区贝蓓儿童康复指导中心招聘要求怎么样:杭州市上城区贝蓓儿童康复指导中心都在招什么人? 招聘类别教育/培训类占比最多占60%,其次是医疗卫生/美容保健类占57.1%。什么学历能进?大专占比最多占85.7%,其次是本科占11.4%。学历要求高吗?硕士占2.9%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占60%,其次是3-5年占22.9%。工作地区在哪?杭州占比最多占68.6%,其次是绍兴占11.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 50万(元)
法定代表: 林海松
成立时间:
信用代码: 52330102328304534F
注册地址: 杭州市上城区复兴路88号

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