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东莞龙文精密科技有限公司
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No.52
横沥镇公司名录
东莞
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编码器
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五金制造/加工
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No.14
压铸机
No.36
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No.37
车床
No.45
智能工厂
No.51
齿轮
No.56
工业母机
科技型中小企业
省级专精特新中小企业
省科技型中小企业
高新技术企业
省级高新技术企业
省级创新型中小企业
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41 条
薪酬分析
本科 12%
人才要求
8 个
荣誉资质
20+
竞品
13 个
招聘
5
合作客户
招聘要求
(13个在线职位)
?
增长速度
2026年较2025年
2025:
下降8%
2024:
增长20%
2023:
下降21%
2022:
增长37%
历年招聘:
2026年比2025年少26个职位
2021年
51个
2022年
70个
2023年
55个
2024年
66个
2025年
61个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
最新招聘
厨工
东莞
|
全职 | 3600-3800
10天前
仓管员
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高中以上 | 3-5年 | 全职 | 6000-8000
3天前
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初中以上 | 全职 | 6000-8000元/月
23天前
工资待遇怎么样
(共41条)
薪酬区间: 3K - 20K,其中80.5%的岗位拿¥6-15K
2.4%
3-4.5K
4.9%
4.5-6K
***
?
6-8K
24.4%
8-10K
***
?
10-15K
12.2%
15-20K
历年工资
¥8.3k
2021年
¥8.8k
2022年
¥9.1k
2023年
¥10.3k
2024年
¥9.9k
2025年
***
?
2026年
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
数据不准确?我要纠错
招聘学历要求:大专最多
4.9%
初中
22%
高中
39%
大专
12.2%
本科
22%
不限
东莞龙文精密科技有限公司需要什么学历?大专占比最多,占39%,高中(含中专,中技)占22%,不限占22%,本科占12.2%,初中占4.9%
工资按学历统计
大专
¥11.7K
本科
说明:东莞龙文精密科技有限公司工资按学历统计,大专工资¥11.7K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看
招聘经验要求:3-5年最多
12.2%
1-3年
39%
3-5年
12.2%
5-10年
36.6%
不限
东莞龙文精密科技有限公司经验要求高吗?3-5年占比最多占39%,不限占36.6%,1-3年占12.2%,5-10年占12.2%
工资按经验统计
1-3年
¥11.8K
3-5年
¥10.5K
5-10年
¥15.5K
不限
¥7.6K
说明:东莞龙文精密科技有限公司工资按经验统计,1-3年工资¥11.8K,3-5年工资¥10.5K,5-10年工资¥15.5K,不限工资¥7.6K
人员结构:工厂生产类最多
工厂生产类
31%(13)
技工类
28.6%(12)
机械/仪器仪表类
23.8%(10)
质量管理类
21.4%(9)
项目管理类
14.3%(6)
贸易/物流/采购/运输类
11.9%(5)
客户服务类
9.5%(4)
电气/能源/动力类
7.1%(3)
生物/制药/化工/环保类
4.8%(2)
行政/后勤类
4.8%(2)
展开更多
东莞龙文精密科技有限公司有哪些部门?工厂生产类最多,占31%,技工类占28.6%,机械/仪器仪表类占23.8%,质量管理类占21.4%,项目管理类占14.3%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。
热招岗位工资待遇
热门
3-4.5K
4.5-6K
6-8K
8-10K
10-15K
15-20K
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东莞龙文精密科技有限公司员工工资高吗?为你提供:压铸,助理工程,课长,项目工程,qe,三次元,仓库,数控,点击查看详细岗位薪资分析。
公司发展前景怎么样
历年在招岗位地区分布
1
2021
2
2022
3
2023
3
2024
3
2025
1
2026
东莞龙文精密科技有限公司就业前景分析:2026年东莞龙文精密科技有限公司在招地区1个 ,比2025年少2个地区
东莞精密五金行业人才需求趋势分析
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车床
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五金制造/加工
+3%
压铸机
+4%
精密零部件
+11%
压铸
+2%
工业母机
+10%
五金零配件
+6%
精密五金
+10%
机器人
+21%
伺服电机
-5%
编码器
-15%
工业自动化
+13%
汽车产业链
+6%
设备制造
+18%
机床
+7%
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五金厂/五金
五金冲压
合金材料
合金
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工资(¥10.7k)
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1000-4999人
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