上海微澜软件技术有限公司怎么样

说明：上海微澜软件技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年150个（增长79%），2024年84个（增长180%），2023年30个（增长43%），2022年21个（下降59%），2021年51个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求54个，占84.4%，热招岗位：

上海微澜软件技术有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占84.4%，“美术/设计/创意类”占26.6%，“电子/电器/通信技术类”占1.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共64条）

管理

薪酬概况

￥10-30K

76.5%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中76.5%的岗位拿￥10-30K

6.3% 6-8K 1.6% 8-10K ***  ? 10-15K 23.4% 15-20K ***  ? 20-30K 14.1% 30-50K 1.6% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年64条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥22.1K  美术/设计/创意类  质量管理类  技工类  工厂生产类 

上海微澜软件技术有限公司工资待遇怎么样？76.5%的岗位拿10-30K，本科工资￥。与同行业比-1%，计算机/网络/技术类平均工资￥22.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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上海微澜软件技术有限公司员工工资高吗？为你提供：java，游戏测试，3d角色，ui，原画，qa，前端，开发工程师，测试工程，策划，美术，设计师，python，特效，硬件，角色模型，3d场景，od，pm，react，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了84.1% 84.1%
美术/设计/创意类
占了27% 27%
质量管理类
占了15.9% 15.9%
技工类
占了7.9% 7.9%

职位地区

学历要求

大专
占了55.6% 55.6%
本科
占了34.9% 34.9%
不限
占了9.5% 9.5%

经验要求

3-5年
占了41.3% 41.3%
5-10年
占了28.6% 28.6%
1-3年
占了25.4% 25.4%
不限
占了4.8% 4.8%

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上海微澜软件技术有限公司招聘要求怎么样：上海微澜软件技术有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占84.1%，其次是美术/设计/创意类占27%。什么学历能进？大专占比最多占55.6%，其次是本科占34.9%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占41.3%，其次是5-10年占28.6%。工作地区在哪？上海占比最多占55.6%，其次是北京占28.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。