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招聘要求 (18个在线职位)

按地区统计
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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长32%
  • 2024: 下降47%
  • 2023: 增长200%
历年招聘: 2026年比2025年多25个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样 (共64条)

薪酬区间: 3K - 30K,其中81.3%的岗位拿¥4.5-8K
历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

招聘学历要求:不限最多

豪达(浙江)汽车配件有限公司需要什么学历?不限占比最多,占54%,大专占25.4%,高中(含中专,中技)占14.3%,初中占3.2%,本科占3.2%

工资按学历统计

说明:豪达(浙江)汽车配件有限公司工资按学历统计,大专工资¥8.4K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

招聘经验要求:不限最多

豪达(浙江)汽车配件有限公司经验要求高吗?不限占比最多占90.5%,1-3年占6.3%,3-5年占3.2%

工资按经验统计

说明:豪达(浙江)汽车配件有限公司工资按经验统计,1-3年工资¥6.6K,3-5年工资¥12.3K,不限工资¥7.7K

人员结构:工厂生产类最多

豪达(浙江)汽车配件有限公司有哪些部门?工厂生产类最多,占32.3%,技工类占29.2%,机械/仪器仪表类占16.9%,质量管理类占15.4%,客户服务类占12.3%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

热招岗位工资待遇

豪达(浙江)汽车配件有限公司员工工资高吗?为你提供:质量,生产计划,普工,冲压,工艺员,工艺工程,机械维修,检验,点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区:主要分布在台州

说明:豪达(浙江)汽车配件有限公司在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:台州占92.2%,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

豪达(浙江)汽车配件有限公司就业前景分析:2026年豪达(浙江)汽车配件有限公司在招地区3个 ,比2025年多2个地区

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