远川研究所创建于2018年,是一家服务于大众的独立财经智库,致力于「消除专业研究和大众认知之间的鸿沟」,整合全球深度研究供给,为客户提供高品质的分析、资讯、路演、数据和教育等服务。
目前我们拥有七八十人的服务团队,核心成员来自于各大金融机构和一线媒体,覆盖宏观、投资、消费、医疗、教育、科技、制造、国际等多个领域,并建立了以垂直赛道KOL为中心的研究和传播机制。
我们与众多专业机构建立了合作关系,连接超过3000名分析师、行业专家和服务提供商。同时研究所具备穿透圈层的传播和叙事能力,旗下拥有以「饭统戴老板」为代表的媒体矩阵,覆盖超过1000万用户。
我们的愿景是成为中国*领先的面向C端用户的研究服务机构,用技术和传播手段把全球*好的「专业级服务」带给3亿中坚阶层,抹除「服务不对称」,为客户在生活、事业和投资等方面提供长期价值。
1、2020年1月,荣获新榜大会“年度财经新媒体”;
2、2019年度,荣获今日头条“2019年度财经领域十大头条号”、网易号特色内容激励计划“年度*佳签约作者”、虎嗅年度*佳作者、上海传媒传播年会“上海年度新媒体人奖”等诸多奖项;
3、2019年8月,荣获上海交通大学上海高级金融学院“金牌讲师”;
4、2019年1月,荣获“2018陆家嘴金融城好新闻奖”*佳新媒体奖;
5、2018年度,荣获“2018新浪科技创事记年度机构作者”称号、今日头条“2018年度十大财经头条号”称号、凤凰网大风号“荣誉主笔”称号等诸多称号;
6、2018年5月,成为腾讯年度战略合作伙伴,腾讯智库特邀顾问。
公司主要由90后构成,本硕占比90%以上,团队充满活力,气氛非常融洽。诚意邀请您加入~
增值福利:
1、朝十晚六,周末双休,带薪年假;
2、五险一金,定期体检,享受国家法定节假日并为员工发放节日福利;
3、基本工资+各项奖金(预计综合年薪10-100W);
4、享受公费培训、国外旅游,晋升机会;
5、每月员工生日party,下午茶零食、户外拓展,聚餐、唱K等活动内容;
6、接触财经媒体领域大牛(饭统戴老板)的机会;
7、更多新媒体运营技巧的学习机会。
上海远川文化传播有限公司招聘要求怎么样:远川传媒都在招什么人? 远川传媒招聘类别文体/影视/写作/媒体类占比最多占73.3%,其次是计算机/网络/技术类占53.3%。远川传媒什么学历能进?本科占比最多占60%,其次是大专占40%。工作经验远川传媒有什么要求?不限占比最多占46.7%,其次是3-5年占26.7%。远川传媒工作地区在哪?上海占比最多占73.3%,其次是杭州占26.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。
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