工资待遇怎么样

浙江孚宝智能科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥3K-50K之间，其中58.3%的岗位拿15-30K，2026年较上年-6%。计算机/网络/技术类岗位占比最多达44.4%，薪酬￥10-30K占比较高。本科工资￥21.5K。杭州工资￥22.7K，玉林￥11.1K。

薪酬区间: 3K - 50K，其中58.3%的岗位拿￥15-30K

2.8% 3-4.5K 5.6% 6-8K 8.3% 8-10K 16.7% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 5.6% 50K以上

说明：浙江孚宝智能科技有限公司工资统计来自于近一年36条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥15-30K

58.3%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥29.9k 2022年 ￥18.4k 2023年 ￥20.7k 2024年 ￥21.1k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 26%

与同地区比

򀀈 22%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥15994 ，杭州人工智能行业公司平均工资￥25716

浙江孚宝智能科技有限公司薪酬区间：3-4.5K占比2.8%，6-8K占比5.6%，8-10K占比8.3%，10-15K占比16.7%，50K以上占比5.6%。历年工资变化：2022年平均工资￥29.9K，2023年平均工资￥18.4K，2024年平均工资￥20.7K，2025年平均工资￥21.1K。平均工资对比杭州地区公司+26%，对比杭州人工智能行业公司-22%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥10-30K占比最多

计算机/网络/技术类工资: 81.3%的岗位拿￥10-30K/月

25% 10-15K 18.8% 15-20K 37.5% 20-30K 6.3% 30-50K 12.5% 50K以上

计算机/网络/技术类热招岗位

浙江孚宝智能科技有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类81.3%的岗位工资为￥10-30K。仅供参考

招聘学历要求：本科最多

2.8% 高中 11.1% 大专 86.1% 本科

浙江孚宝智能科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占86.1%，大专占11.1%，高中（含中专，中技）占2.8%

工资按学历统计

说明：浙江孚宝智能科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥12.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

浙江孚宝智能科技有限公司员工工资高吗？为你提供：硬件，售前，算法，安卓工程师，嵌入式，应用工程师，技术支持，技术研发，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：64.5%的人拿￥15-30K

3.2% 6-8K 6.5% 8-10K 16.1% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 3.2% 30-50K 6.5% 50K以上

本科热招岗位

浙江孚宝智能科技有限公司本科工资怎么样？64.5%的本科岗位拿￥15-30K，6-8K占3.2%，8-10K占6.5%，10-15K占16.1%，30-50K占3.2%，50K以上占6.5%。本科热招岗位有：硬件，算法，售前，安卓工程师，嵌入式，应用工程师，技术支持，技术研发，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：杭州招聘需求最多，岗位工资￥15-30K占比最多

杭州工资: 72.4%的岗位拿￥15-30K/月

3.4% 6-8K 3.4% 8-10K 10.3% 10-15K 27.6% 15-20K 44.8% 20-30K 3.4% 30-50K 6.9% 50K以上

地区热招岗位

说明：浙江孚宝智能科技有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，杭州72.4%的岗位工资为￥15-30K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金年终奖金员工旅游专业培训餐饮补贴定期体检通讯补贴交通补贴弹性工作交通补助免费班车股票期权双休专项奖金

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

测试主管杭州 18K - 25K - 平均工资
人工智能技术研发总监杭州 40K - 60K - 平均工资
硬件工程师杭州 15K - 25K - 平均工资
资深AI 应用工程师杭州 25K - 35K - 平均工资
城市经理杭州 20K - 30K - 平均工资
机械结构工程师杭州 15K - 25K - 平均工资
机器人技术研发总监杭州 50K - 80K - 平均工资
嵌入式工程师杭州 15K - 25K - 平均工资
产研HRBP 杭州 20K - 25K - 平均工资
嵌入式系统工程师杭州 20K - 30K - 平均工资
slam高级算法工程师杭州 20K - 30K - 平均工资
资深硬件工程师杭州 15K - 25K - 平均工资
大模型算法工程师杭州 20K - 25K - 平均工资
总助杭州 15K - 25K - 平均工资
硬件测试主管杭州 18K - 25K - 平均工资

说明： 浙江孚宝智能科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

杭州工业机器人行业人才需求趋势分析更多

服务机器人 +68%

人工智能 +46%

机器人 +45%

智慧医院 -42%

智能机器人 +53%

智慧城市 +58%

智慧医疗 +28%

智慧养老 +15%

商用服务机器人 -42%

医疗智能化 +15%

银发经济 +11%

城市信息化 +81%

智能化工程 +43%

智能系统 +37%

工业机器人 +48%

关注该公司的人还关注

竞争对手（类似公司）

批量关注公司一键复制公司名称

找客户：行业名企

关注成功。一有公司动态，马上通知你

帮助大家了解该公司，添加我对该公司的印象»

使用以下帐号登录可以保存关注记录，更方便

关注成功，一有公司动态马上通知你

岗位工资详情

企业发布薪酬：网友分享薪酬：

时间工作经验地区工资收入

工资待遇怎么样

历年工资变化

工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥10-30K占比最多

计算机/网络/技术类热招岗位

招聘学历要求：本科最多

工资按学历统计

热招岗位工资待遇

本科工资待遇（更多）

本科热招岗位

工资按地区统计：杭州招聘需求最多，岗位工资￥15-30K占比最多

地区热招岗位

员工福利待遇

员工资一览表/工资排行

杭州工业机器人行业人才需求趋势分析更多

关注该公司的人还关注

竞争对手（类似公司）

江门市科业电器制造有限公司

苏州力久新能源科技有限公司

浙江禾川科技股份有限公司

无锡升和电机制造有限公司

永康市鼎龙电器有限公司

乐清市天力电机有限公司

合肥微纳电工有限公司

宁波华斯特林电机制造有限公司

阿美德格工业技术（上海）有限公司

上海华银电器有限公司

南京高崎电机有限公司

惠州市德赛西威汽车电子股份有限公司

道富信息科技（浙江）有限公司

山东赛马力发电设备有限公司

杭州折跃科技有限公司

找客户：行业名企

关注成功。一有公司动态，马上通知你

关注成功，一有公司动态马上通知你

岗位工资详情

工资待遇怎么样

历年工资变化

工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥10-30K占比最多

计算机/网络/技术类热招岗位

招聘学历要求：本科最多

工资按学历统计

热招岗位工资待遇

本科工资待遇 （更多）

本科热招岗位

工资按地区统计：杭州招聘需求最多，岗位工资￥15-30K占比最多

地区热招岗位

员工福利待遇

员工资一览表/工资排行

杭州工业机器人行业人才需求趋势分析 更多

关注该公司的人还关注

竞争对手（类似公司）

江门市科业电器制造有限公司

苏州力久新能源科技有限公司

浙江禾川科技股份有限公司

无锡升和电机制造有限公司

永康市鼎龙电器有限公司

乐清市天力电机有限公司

合肥微纳电工有限公司

宁波华斯特林电机制造有限公司

阿美德格工业技术（上海）有限公司

上海华银电器有限公司

南京高崎电机有限公司

惠州市德赛西威汽车电子股份有限公司

道富信息科技（浙江）有限公司

山东赛马力发电设备有限公司

杭州折跃科技有限公司

找客户：行业名企

关注成功。一有公司动态，马上通知你

关注成功，一有公司动态马上通知你

岗位工资详情

本科工资待遇（更多）

杭州工业机器人行业人才需求趋势分析更多