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本科工资待遇怎么样

山西长江源房地产开发有限公司本科薪资待遇好吗？本科工资高吗？薪酬区间：￥3K-30K之间，其中61.6%的岗位拿6-10K，本科建筑/房地产/装饰装修/物业管理类岗位占比最多达73.1%。
本科薪酬区间: 3K - 30K，其中61.6%的岗位拿￥6-10K
11.5% 3-4.5K *** ? 6-8K *** ? 8-10K 15.4% 10-15K 3.8% 15-20K 7.7% 20-30K
说明：山西长江源房地产开发有限公司本科工资统计来自于近一年26条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。
￥6-10K
61.6%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

本科历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 16%

与同地区比

򀀈 4%

与同行比

说明：运城地区公司本科平均工资￥8661 ，运城房地产行业公司本科平均工资￥10395

山西长江源房地产开发有限公司本科薪酬区间：3-4.5K占比%，10-15K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%。本科平均工资对比运城地区公司本科+16%，对比运城房地产行业公司本科-4%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错
管理

本科工资按部门统计：建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多

山西长江源房地产开发有限公司本科有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，，招聘需求中排名第5 ，招聘工资中排名第9 。山西长江源房地产开发有限公司本科各部门工资待遇怎么样？ 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类%的岗位工资拿￥。 仅供参考。

本科热招岗位工资待遇

山西长江源房地产开发有限公司本科员工工资高吗？为你提供：会计，土建，安装，工程部，建筑设计，总经理，成本主管，招采经理，点击查看详细岗位薪资分析。

本科员工资一览表/工资排行

职位名称 工作地区 薪酬↓ (企业发布)
说明： 山西长江源房地产开发有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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