工资待遇怎么样

浙江原力文物保护科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-15K之间，其中80%的岗位拿8-15K，2026年较上年-20%。本科工资￥10.1K。

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中80%的岗位拿￥8-15K

10% 4.5-6K 10% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

说明：浙江原力文物保护科技有限公司工资统计来自于近一年10条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-15K

80%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥8.2k 2021年 ￥11.6k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

浙江原力文物保护科技有限公司薪酬区间：4.5-6K占比10%，6-8K占比10%。历年工资变化：2021年平均工资￥8.2K，2025年平均工资￥11.6K。。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

招聘学历要求：本科最多

10% 大专 90% 本科

浙江原力文物保护科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占90%，大专占10%

工资按学历统计

说明：浙江原力文物保护科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

浙江原力文物保护科技有限公司员工工资高吗？为你提供：java，开发工程师，投标，主管助理，人力，工程部，管培生，运维，点击查看详细岗位薪资分析。

员工福利待遇

添加福利

高温补贴

员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

工程主管助理杭州 5000-7000元平均工资
java开发工程师杭州 9000-15000元平均工资
考古勘探主管杭州 8000-10000元平均工资
考古招投标专员杭州 6000-10000元平均工资
考古工程部经理杭州 1-1.5万平均工资
运维工程师杭州 1-1.5万平均工资
管培生杭州 6000-10000元平均工资
人力专员杭州 5000-6000元平均工资

说明： 浙江原力文物保护科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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地球物理勘探 +406%

钻探 +35%

测量 +15%

勘探 +35%

摄影测量 +31%

化工/化学 +26%

工程测绘 -8%

地理信息工程 -12%

地质钻探 +15%

计量管理 +22%

设计服务 +14%

自动化 +78%

自动化技术 +44%

地质 -1%

工程勘察 -13%

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