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薪酬分析
6 个
荣誉资质
电子/电 29%
研发实力
3
竞品
18 个
招聘
1 个
应届
新优智能 高压 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
新优智能 高压 薪酬区间: 6K - 15K,其中100%的岗位拿¥6-15K
***
?
6-8K
***
?
10-15K
新优智能 高压 薪酬区间:6K-15K,最多岗位拿 6-8K,取自近一年 3 个相关岗位,截至 2026-09-27
¥6-15K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
新优智能 高压 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
新优智能相关岗位招聘工资
高压
电工
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招聘经验要求:3-5年最多
100%
3-5年
新优智能 高压 需要什么经验? 3-5年占比最多,占100%
按经验统计
3-5年
¥8.8K
新优智能 高压 工资按经验统计,3-5年工资¥8.8K。
新优智能 高压 招聘地区:主要分布在宁波
宁波
¥8.8K
100%(3)
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新优智能 高压 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:宁波占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
新优智能 高压 历年需求趋势
新优智能 高压 历年招聘量变化
新优智能 高压 是做什么的
取自新优智能近一年相关招聘职位
高压
电工
宁波-慈溪市 | 3-5年 | 不限学历 | 2026-03-01
5-8k
岗位职责:
1.负责对配电设备定期维护、检修工作,保障配电的安全、稳定运行。
2.负责日常维护过程中相关故障的处理,隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作。
3.协助完成配电系统设备改进、优化、安装、调试、维修等工作。
任职要求:
1.掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法,并精心保管。
2.要求有高压或 低压电工证(同时有登高证者优先)。
3.拥有3年以上相关电力设备工作经验。
4.会操作电脑, 看懂CAD图纸者优先录用。
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¥25K~35K
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高压电缆附件安装督导服务工程师
宁波 | 3-5年 | 高中以上
¥12.5K
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宁波-海曙区 | 1-3年 | 大专以上
¥5K~8K
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HVAC高压电器件开发(风侧PTC)工程师 (MJ101964)
宁波-慈溪市 | 5-10年 | 本科以上
¥20-30k
新优(宁波)智能科技有限公司
高压电工
宁波 | 3-5年 | 不限学历
¥1-1.5万
宁波 高压 招聘工资待遇
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工资占比最多
30-50K
较去年变化
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宁波 高压 工资多少?拿30-50K工资占比最多
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