工资待遇怎么样

杭州携华网络科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥6K-30K之间，其中81.5%的岗位拿8-15K，客户服务类岗位占比最多达40.7%，薪酬￥8-15K占比较高。本科工资￥12.5K。上海工资￥14.3K。

薪酬区间: 6K - 30K，其中81.5%的岗位拿￥8-15K

11.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 7.4% 20-30K

说明：杭州携华网络科技有限公司工资统计来自于近一年27条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-15K

81.5%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 24%

与同地区比

򀀈 38%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥16055 ，杭州互联网/电子商务行业公司平均工资￥19531

杭州携华网络科技有限公司薪酬区间：6-8K占比11.1%，20-30K占比7.4%。平均工资对比杭州地区公司-24%，对比杭州互联网/电子商务行业公司-38%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：客户服务类最多，岗位工资￥8-15K占比最多

客户服务类工资: 90.9%的岗位拿￥8-15K/月

9.1% 8-10K 81.8% 10-15K 9.1% 20-30K

客户服务类热招岗位

杭州携华网络科技有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，客户服务类90.9%的岗位工资为￥8-15K。仅供参考

招聘学历要求：大专最多

96.3% 大专 3.7% 本科

杭州携华网络科技有限公司需要什么学历？大专占比最多，占96.3%，本科占3.7%

工资按学历统计

说明：杭州携华网络科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥12.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

杭州携华网络科技有限公司员工工资高吗？为你提供：运营，代驾，司管，渠道，城市经理，客服，开发工程师，门店，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：上海招聘需求最多，岗位工资￥10-30K占比最多

上海工资: 77.8%的岗位拿￥10-30K/月

11.1% 6-8K 11.1% 8-10K 55.6% 10-15K 22.2% 20-30K

地区热招岗位

说明：杭州携华网络科技有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，上海77.8%的岗位工资为￥10-30K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金年终奖金员工旅游专业培训餐饮补贴定期体检弹性工作生日福利

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 杭州携华网络科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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岗位工资详情

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历年工资变化

工资按部门统计：客户服务类最多，岗位工资￥8-15K占比最多

客户服务类热招岗位

招聘学历要求：大专最多

工资按学历统计

热招岗位工资待遇

工资按地区统计：上海招聘需求最多，岗位工资￥10-30K占比最多

地区热招岗位

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