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人气  6.5万   |   粉丝  23   |   喜欢  16   |   反馈  10 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

作为传动与控制技术供应商之一,博世力士乐致力于为各类机械和系统设备提供高效、强大、安全的智能运动解决方案。公司在行走机械应用、机械应用与工程及工厂自动化等领域拥有丰富的项目经验,并且凭借其智能元件、定制化解决方案及服务,为实现互联工业创造完美的应用环境。同时,博世力士乐还为客户提供各种液压、电子传动与控制、齿轮、线性传动及组装技术,软件及物联网的接口。公司业务遍及全球80多个国家与地区,拥有超过31,000名专业员工,2021年全球销售额近62亿欧元。自1978年进入中国市场以来,博世力士乐已在北京、武进和西安建立了生产基地,截止至2021年12月,拥有约2,800名员工。

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招聘需求增长速度怎么样 (35个在线职位)

管理
说明:上海博世力士乐液压及自动化有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年138个,2022年100个(下降28%),2023年68个(下降32%),2024年25个(下降63%),2025年70个(增长180%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降57%
  • 2023: 下降30%
  • 2022: 增长900%
硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
上海博世力士乐液压及自动化有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2021年1个,2022年10个(增长900%),2023年7个(下降30%),2024年3个(下降57%)。

研发实力(技术人才需求)

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上海博世力士乐液压及自动化有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“其他(研发和技术类)”需求占17.1%,“机械/仪器仪表类”占17.1%,“计算机/网络/技术类”占17.1%,“电气/能源/动力类”占11.8%,“电子/电器/通信技术类”占9.2%,“医疗卫生/美容保健类”占2.6%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共76条)

管理
薪酬区间: 2K - 30K,其中61.8%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年76条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
上海博世力士乐液压及自动化有限公司工资待遇怎么样?61.8%的岗位拿8-15K,应届生工资¥10.4K。与同行业比-44%,机械/仪器仪表类平均工资¥11.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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上海博世力士乐液压及自动化有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,服务工程师,设计工程师,电气,数控,质量,sa,实习生,工艺工程,应用工程师,软件工程,ee,测试工程,设备技术,采购,产品工程,机械设计,液压设计,生产工,装配,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 机械/仪器仪表类
    占了18.5% 18.5%
  • 销售类
    占了18.5% 18.5%
  • 其他(研发和技术类)
    占了17.3% 17.3%
  • 计算机/网络/技术类
    占了16% 16%

学历要求

  • 本科
    占了80.2% 80.2%
  • 大专
    占了16% 16%
  • 高中
    占了1.2% 1.2%
  • 硕士
    占了1.2% 1.2%

经验要求

  • 不限
    占了60.5% 60.5%
  • 3-5年
    占了13.6% 13.6%
  • 1-3年
    占了9.9% 9.9%
  • 5-10年
    占了8.6% 8.6%
查看详细分析

上海博世力士乐液压及自动化有限公司招聘要求怎么样:上海博世力士乐液压及自动化有限公司都在招什么人? 招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占18.5%,其次是销售类占18.5%。什么学历能进?本科占比最多占80.2%,其次是大专占16%。学历要求高吗?硕士占1.2%。工作经验有什么要求?不限占比最多占60.5%,其次是3-5年占13.6%。工作地区在哪?常州占比最多占71.6%,其次是上海占14.8%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,230万(元)
法定代表: FO WAI LAU
成立时间:
信用代码: 91310000607306460B
注册地址: 中国(上海)自由贸易试验区富特北路125号第4层426室

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