成都新维思创科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：9年
行业： 计算机软件、计算机服务(系统、数据服务、维修) 、互联网/电子商务、企业服务
全称： 成都新维思创科技有限公司。

发展阶段

荣誉：省级高新技术企业省软件企业根据算法标注
工资： 77.4%的岗位拿10-50K，2026年较去年增长9%。硕士工资￥35.0K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占35.5%，“电子/电器/通信技术类”占32.3%，“机械/仪器仪表类”占6.5%。
招聘： 2026年较2025年增长17%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占77.4%。经验：3-5年最多，占54.8%。
地区：分布在1个地区，成都占87.1%，绵阳占6.5%，杭州占3.2%，宁波占3.2%。

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公司介绍

成都新维思创科技有限公司（Chengdu NEWAY Technology CO.,Ltd.）由日本NEWAY TEC株式会社于2017年投资设立。新维思创是一家专业的软件与信息技术服务供应商，致力于为国内外客户提供高品质、高性价比的IT解决方案、产品及服务。业务涵盖软件开发、系统升级、运营咨询与支持服务等，并拥有一支高素质的技术研发、管理、营销和服务队伍。核心团队曾长期供职于丰田、东芝、日立等国际知名企业，具备丰富的软件开发和管理经验。新维思创将以做*专业的软件开发与服务商为目标，始终如一地关注和满足客户需求，坚持为客户创造更大价值，力争成为客户*信赖的合作伙伴。

展开

招聘需求增长速度怎么样（8个在线职位）

管理

+17%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长130%
2024：下降9%
2023：下降21%
2022：增长367%

历年招聘： 2026年比2025年多4个职位

2021年 3个 2022年 14个 2023年 11个 2024年 10个 2025年 23个 2026年 27个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

成都 10 杭州 1

校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 1 硕士 1

说明：成都新维思创科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年27个（增长17%），2025年23个（增长130%），2024年10个（下降9%），2023年11个（下降21%），2022年14个（增长367%），2021年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求11个，占35.5%，热招岗位：

成都新维思创科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占35.5%，“电子/电器/通信技术类”占32.3%，“机械/仪器仪表类”占6.5%，“其他（研发和技术类）”占3.2%，“生物/制药/化工/环保类”占3.2%，“美术/设计/创意类”占3.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共31条）

管理

薪酬概况

￥10-50K

77.4%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 50K，其中77.4%的岗位拿￥10-50K

3.2% 2-3K 6.5% 6-8K 12.9% 8-10K ***  ? 10-15K 12.9% 15-20K 16.1% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年31条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥26.3K  电子/电器/通信技术类  人力资源类  经营管理类  质量管理类 

成都新维思创科技有限公司工资待遇怎么样？77.4%的岗位拿10-50K，本科工资￥。成都地区工资排名前10，与同行业比+41%，计算机/网络/技术类平均工资￥26.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了35.5% 35.5%
电子/电器/通信技术类
占了32.3% 32.3%
人力资源类
占了16.1% 16.1%
经营管理类
占了16.1% 16.1%

职位地区

学历要求

本科
占了77.4% 77.4%
硕士
占了9.7% 9.7%
大专
占了6.5% 6.5%
不限
占了6.5% 6.5%

经验要求

3-5年
占了54.8% 54.8%
5-10年
占了22.6% 22.6%
1-3年
占了19.4% 19.4%
不限
占了3.2% 3.2%

查看详细分析

成都新维思创科技有限公司招聘要求怎么样：成都新维思创科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占35.5%，其次是电子/电器/通信技术类占32.3%。什么学历能进？本科占比最多占77.4%，其次是硕士占9.7%。学历要求高吗？硕士占9.7%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占54.8%，其次是5-10年占22.6%。工作地区在哪？成都占比最多占87.1%，其次是绵阳占6.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。