发现好公司 发现好客户

销售代表 招聘(工资待遇要求)

加多宝(天津)饮料有限公司 销售代表 薪酬区间: 4.5K - 10K,其中95%的岗位拿¥6-10K
加多宝(天津)饮料有限公司 销售代表 薪酬区间:4.5K-10K,最多岗位拿 6-8K,取自近一年 20 个相关岗位,截至 2026-10-03
¥6-10K
95%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

加多宝(天津)饮料有限公司 销售代表 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 22%

与同地区比

--%

与同行比

说明:天津 销售代表 平均工资¥9914

招聘学历要求:大专最多

查看学历分布占比 >
  • 高中
  • 大专
  • 本科
  • 不限
加多宝(天津)饮料有限公司 销售代表 需要什么学历? 大专占比最多,想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

加多宝(天津)饮料有限公司 销售代表 工资按学历统计,应届生工资¥9000,想知道其他学历工资,请点击查看。

招聘经验要求:不限最多

查看经验分布占比 >
  • 应届生
  • 1-3年
  • 不限
加多宝(天津)饮料有限公司 销售代表 需要什么经验? 不限占比最多,想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

加多宝(天津)饮料有限公司 销售代表 工资按经验统计,高中工资¥7000,想知道其他经验工资,请点击查看。

销售代表 招聘地区:主要分布在深圳,汕头

加多宝(天津)饮料有限公司 销售代表 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:深圳占10%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

销售代表 历年需求趋势

销售代表 历年招聘量变化

销售代表 招聘相关职位

取自加多宝(天津)饮料有限公司近一年相关招聘职位
  • 销售代表

    平凉-崆峒区 | 1-3年 | 大专以上 | 2025-10-09
    4000-6000
    岗位职责:
    1.负责产品的推广和销售,建立和维护客户关系;
    2.定期参与销售培训,提升个人及团队业绩;
    3.协助营销团队进行市场活动策划与执行,提高品牌知名度;
    4.收集市场和竞争对手信息,为产品改进和市场策略调整提供参考。

    任职要求:
    1.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效进行客户沟通;
    2.对销售工作充满热情,具备良好的客户服务意识;
    3.具备较强的市场分析和判断能力,能够准确把握市场动态;
    4.具有较强的自我驱动力,能在压力下保持积极的工作状态;
    5.优秀的组织和协调能力,能够高效完成销售目标。
    更多
  • 西南区域-销售代表(成都市)(J11612)

    成都 | 1-3年 | 大专以上 | 2025-10-17
    6-8k 򀀩
  • 销售代表(潮州)

    潮州 | 应届毕业生 | 不限学历 | 2026-06-16
    6-10k 򀀩
  • 销售代表(惠州)

    惠州 | 应届毕业生 | 不限学历 | 2026-06-16
    6-10k 򀀩
  • 销售代表(南充)

    南充-顺庆区 | 1-3年 | 大专以上 | 2025-10-20
    6000-8000 򀀩
  • 淄博-销售代表/高级销售代表(餐饮渠道)

    淄博-淄川区 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-01-28
    ? 򀀩
  • 西南区域-销售代表(成都市)(J11612)

    成都 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-08-19
    ? 򀀩
  • 销售代表-定西市陇西县(应届生优先)

    定西-陇西县 | 大专以上 | 2026-06-27
    ? 򀀩
  • 销售代表(万宁市)

    万宁-万宁市 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-09-07
    ? 򀀩
  • 销售代表(万宁市)(J12193)

    万宁-万宁市 | 1-3年 | 高中以上 | 2026-09-07
    ? 򀀩

天津 销售代表 招聘工资待遇

更多
天津 销售代表 工资多少?拿6-8K工资占比最多
职业培训
客服
由百度提供