宏工物料工资待遇怎么样

宏工科技股份有限公司薪资待遇好吗？宏工物料工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中51.3%的岗位拿10-20K，宏工物料其他（研发和技术类）岗位占比最多达26.1%，薪酬￥15-30K占比较高。宏工物料本科工资￥21.7K，硕士￥17.5K，博士￥50.0K，应届生￥7.5K。宏工物料株洲工资￥19.6K，长沙￥22.0K。

宏工物料薪酬区间: 6K - 50K，其中51.3%的岗位拿￥10-20K

3.7% 6-8K 6.5% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 20.1% 20-30K 13.6% 30-50K 2.2% 50K以上

说明：宏工科技股份有限公司工资统计来自于近一年403条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-20K

51.3%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

宏工物料历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 89%

与同地区比

򀀉 78%

与同行比

说明：东莞地区公司平均工资￥10867 ，东莞机械/设备/重工行业公司平均工资￥11506

宏工科技股份有限公司薪酬区间：6-8K占比%，8-10K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%，50K以上占比%。宏工物料平均工资对比东莞地区公司+89%，对比东莞机械/设备/重工行业公司+78%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

宏工物料工资按部门统计：其他（研发和技术类）最多，岗位工资￥15-30K占比最多

其他（研发和技术类）工资: 62.8%的岗位拿￥15-30K/月

3.8% 8-10K 21% 10-15K 39% 15-20K 23.8% 20-30K 12.4% 30-50K

其他（研发和技术类）热招岗位

宏工科技股份有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，其他（研发和技术类）最多占26.1%。宏工科技股份有限公司各部门工资待遇怎么样？其他（研发和技术类）62.8%的岗位工资拿￥15-30K。仅供参考。

宏工物料招聘学历要求：本科最多

2% 高中 6.5% 大专 87.6% 本科 0.7% 硕士 0.5% 博士 2.7% 不限

宏工科技股份有限公司需要什么学历？本科占比最多，占87.6%，大专占6.5%，不限占2.7%，高中（含中专，中技）占2%，硕士占0.7%，博士占0.5%

宏工物料工资按学历统计

说明：宏工科技股份有限公司工资按学历统计，大专工资￥11.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

宏工物料热招岗位工资待遇

宏工科技股份有限公司员工工资高吗？为你提供：电气，设计工程师，项目经理，采购，工艺工程，机械设计，大客户，解决方案，点击查看详细岗位薪资分析。

宏工物料本科工资待遇（更多）

宏工物料本科工资：55.5%的人拿￥15-30K

2.3% 6-8K 2.5% 8-10K 20.4% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 15.6% 30-50K 2% 50K以上

宏工物料本科热招岗位

宏工科技股份有限公司本科工资怎么样？宏工物料55.5%的本科岗位拿￥15-30K，6-8K占%，8-10K占%，10-15K占%，30-50K占%，50K以上占%。宏工物料本科热招岗位有：项目经理，设计工程师，电气，采购，工艺工程，机械设计，大客户，解决方案，点击查看详细岗位薪资分析。

宏工物料工资按地区统计：株洲招聘需求最多，岗位工资￥15-30K占比最多

株洲工资: 54.8%的岗位拿￥15-30K/月

4% 6-8K 7.5% 8-10K 17.6% 10-15K 33.7% 15-20K 21.1% 20-30K 7% 30-50K 4.5% 50K以上

地区热招岗位

说明：宏工科技股份有限公司分布在哪些城市？宏工物料各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，株洲54.8%的岗位工资为￥15-30K。仅供参考。

宏工物料，宏工科技员工福利待遇

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宏工物料员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 宏工物料员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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搅拌机 -10%

新能源工程 +84%

工业自动化 +15%

自动化设备 +13%

电池材料 +92%

浆料 +25%

锂电新材料 +100%

行星搅拌机

新材料 +15%

智能控制 -1%

粉体输送系统 +50%

配料系统 +22%

化工新材料 +34%

工程塑料 -37%

塑料橡胶 +38%

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