「川行服饰怎么样」中山市川行内衣服饰有限公司

说明：中山市川行内衣服饰有限公司招聘需求增长速度怎么样？川行服饰2025年27个（增长170%），2024年10个（增长100%），2023年5个（下降62%），2022年13个（下降28%），2021年18个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

川行服饰研发实力（技术人才需求）

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美术/设计/创意类人才需求21个，占26.6%，热招岗位：

中山市川行内衣服饰有限公司技术人才需求怎么样？根据川行服饰近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占26.6%，“计算机/网络/技术类”占5.1%，“生物/制药/化工/环保类”占3.8%，“机械/仪器仪表类”占2.5%。仅供参考。

川行服饰工资待遇怎么样（共79条）

管理

川行服饰薪酬概况

￥6-10K

79.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中79.8%的岗位拿￥6-10K

1.3% 3-4.5K 13.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 3.8% 10-15K 1.3% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年79条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

川行服饰工资排名

按类别统计

工厂生产类￥7.6K  美术/设计/创意类  贸易/物流/采购/运输类  技工类  客户服务类 

中山市川行内衣服饰有限公司工资待遇怎么样？川行服饰79.8%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比+8%，工厂生产类平均工资￥7.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

川行服饰热招岗位工资待遇

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中山市川行内衣服饰有限公司员工工资高吗？为你提供：跟单，qc，仓库，临时工，开发工程师，普工，组长，缝纫，计划专员，面料开发，pm，qa，收发，检测，裁床，质检，车间，验布，仓管，会计，点击查看详细岗位薪资分析。

川行服饰荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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川行服饰相关行业标签

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职位类别

工厂生产类
占了26.5% 26.5%
美术/设计/创意类
占了25.3% 25.3%
贸易/物流/采购/运输类
占了25.3% 25.3%
技工类
占了24.1% 24.1%

职位地区

学历要求

高中
占了42.2% 42.2%
大专
占了34.9% 34.9%
不限
占了15.7% 15.7%
初中
占了6% 6%

经验要求

1-3年
占了55.4% 55.4%
3-5年
占了24.1% 24.1%
不限
占了18.1% 18.1%
5-10年
占了2.4% 2.4%

查看详细分析

中山市川行内衣服饰有限公司招聘要求怎么样：川行服饰都在招什么人？川行服饰招聘类别工厂生产类占比最多占26.5%，其次是美术/设计/创意类占25.3%。川行服饰什么学历能进？高中占比最多占42.2%，其次是大专占34.9%。工作经验川行服饰有什么要求？1-3年占比最多占55.4%，其次是3-5年占24.1%。川行服饰工作地区在哪？中山占比最多占98.8%，其次是广州占1.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。