招聘要求（6个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2025年较2024年

2024：增长200%
2023：下降33%
2022：下降78%

历年招聘： 2025年比2024年多19个职位

2021年 27个 2022年 6个 2023年 4个 2024年 12个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共18条）

薪酬区间: 2K - 15K，其中77.8%的岗位拿￥8-15K

11.1% 2-3K 5.6% 3-4.5K 5.6% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

11.8% 高中 11.8% 大专 41.2% 本科 29.4% 硕士 5.9% 不限

清研锐为（洛阳）轨道交通科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占41.2%，硕士占29.4%，高中（含中专，中技）占11.8%，大专占11.8%，不限占5.9%

工资按学历统计

说明：清研锐为（洛阳）轨道交通科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥2.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：3-5年最多

5.9% 1-3年 47.1% 3-5年 35.3% 5-10年 11.8% 不限

清研锐为（洛阳）轨道交通科技有限公司经验要求高吗？3-5年占比最多占47.1%，5-10年占35.3%，不限占11.8%，1-3年占5.9%

工资按经验统计

说明：清研锐为（洛阳）轨道交通科技有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥9.0K，3-5年工资￥11.4K，5-10年工资￥11.9K，不限工资￥2.9K

人员结构：机械/仪器仪表类最多

机械/仪器仪表类 50%(9) 򀀩

其他（研发和技术类） 33.3%(6) 򀀩

技工类 27.8%(5) 򀀩

市场/公关/媒介类 11.1%(2) 򀀩

电气/能源/动力类 11.1%(2) 򀀩

计算机/网络/技术类 11.1%(2) 򀀩

在校学生类 5.6%(1) 򀀩

工厂生产类 5.6%(1) 򀀩

质量管理类 5.6%(1) 򀀩

清研锐为（洛阳）轨道交通科技有限公司有哪些部门？机械/仪器仪表类最多，占50%，其他（研发和技术类）占33.3%，技工类占27.8%，市场/公关/媒介类占11.1%，电气/能源/动力类占11.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

工作地区：主要分布在保定，洛阳

保定￥11.2K 70.6%(12) 򀀩

洛阳￥8.7K 29.4%(5) 򀀩

说明：清研锐为（洛阳）轨道交通科技有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：保定占70.6%，洛阳占29.4%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

2 2021 1 2022 1 2023 6 2024 7 2025

清研锐为（洛阳）轨道交通科技有限公司就业前景分析：2025年清研锐为（洛阳）轨道交通科技有限公司在招地区7个，比2024年多1个地区

洛阳进口行业人才需求趋势分析更多

城市轨道交通 -25%

交通科技 -95%

钢轨 -46%

轨道交通运维 +344%

智慧交通 -56%

智能装备 -18%

智能运维 -48%

装备制造 -38%

轨道车 -60%

高端装备 -37%

交通 -23%

轨道交通 -31%

型钢 -32%

铣削 -58%

城市轨道 -40%

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工资按学历统计

招聘经验要求：3-5年最多

工资按经验统计

人员结构：机械/仪器仪表类最多

工作地区：主要分布在保定，洛阳

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招聘经验要求：3-5年最多

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工作地区：主要分布在保定，洛阳

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