浙江腾珑网安科技有限公司怎么样

说明：浙江腾珑网安科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年18个，2022年10个（下降44%），2023年26个（增长160%），2024年17个（下降35%），2025年21个（增长24%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2025年较2024年

2024：增长300%
2023：持平0%-

硕士历年招聘：

2022年 1个 2023年 1个 2024年 4个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

浙江腾珑网安科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2022年1个，2023年1个（持平），2024年4个（增长300%）。浙江腾珑网安科技有限公司在杭州硕士人才需求中排名第433，浙江腾珑网安科技有限公司硕士工资大部分在10-20K。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求15个，占83.3%，热招岗位：

浙江腾珑网安科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占83.3%，“电子/电器/通信技术类”占11.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共18条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 8K - 20K，其中100%的岗位拿￥8-20K

***  ? 8-10K 16.7% 10-15K ***  ? 15-20K

说明：工资统计来自于近一年18条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥16.5K  销售类  电子/电器/通信技术类 

浙江腾珑网安科技有限公司工资待遇怎么样？100%的岗位拿8-20K，本科工资￥14.3K。与同行业比-26%，计算机/网络/技术类平均工资￥16.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了83.3% 83.3%
销售类
占了16.7% 16.7%
电子/电器/通信技术类
占了11.1% 11.1%

职位地区

杭州
占了100% 100%

学历要求

硕士
占了55.6% 55.6%
本科
占了44.4% 44.4%

经验要求

1-3年
占了55.6% 55.6%
3-5年
占了22.2% 22.2%
不限
占了22.2% 22.2%

查看详细分析

浙江腾珑网安科技有限公司招聘要求怎么样：浙江腾珑网安科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占83.3%，其次是销售类占16.7%。什么学历能进？硕士占比最多占55.6%，其次是本科占44.4%。学历要求高吗？硕士占55.6%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占55.6%，其次是3-5年占22.2%。工作地区在哪？杭州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。