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深圳万科祥盈管理服务有限公司北京分公司
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薪酬分析
本科 44%
人才要求
计算机/ 25%
研发实力
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招聘
5 个
实习
1 个
硕士
java 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
深圳万科祥盈管理服务有限公司北京分公司 java 薪酬区间: 20K - 30K,其中100%的岗位拿¥20-30K
¥20-30K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
深圳万科祥盈管理服务有限公司北京分公司 java 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:本科最多
100%
本科
深圳万科祥盈管理服务有限公司北京分公司 java 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥25.0K
深圳万科祥盈管理服务有限公司北京分公司 java 工资按学历统计,本科工资¥25.0K。
招聘经验要求:3-5年最多
100%
3-5年
深圳万科祥盈管理服务有限公司北京分公司 java 需要什么经验? 3-5年占比最多,占100%
按经验统计
3-5年
¥25.0K
深圳万科祥盈管理服务有限公司北京分公司 java 工资按经验统计,3-5年工资¥25.0K。
java 招聘地区:主要分布在北京,杭州
北京
¥25.0K
50%(1)
杭州
展开更多
深圳万科祥盈管理服务有限公司北京分公司 java 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:北京占50%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
java 历年需求趋势
java 历年招聘量变化
java 招聘相关职位
取自深圳万科祥盈管理服务有限公司北京分公司近一年相关招聘职位
金融-
java
开发-双休-国资-外包不加班
杭州-拱墅区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-06-24
1.4-1.8万
工作职责 : 【必要条件】有金融业相关系统开发经验,没有请勿投递。
1、深度参与保险项目的需求评审,结合业务场景提供专业技术解决方案,并全程跟进方案落地实施,保障项目技术层面高效推进;
2、聚焦保险业务核心模块开发,重点需求落地,确保业务功能精准实现与稳定运行;
3、负责代码单元测试优化与质量改进,对现有系统及应用进行全面梳理,提炼并抽象底层业务模型与核心技术能力,提升系统可扩展性与复用性;
任职资格
1、公办本科及以上学历;
2、3年及以上 Java 开发工作经验,具备规范的编程习惯与代码质量意识;
3、Java 基础扎实,精通 IO、多线程、集合等核心基础框架,深入理解 JVM 原理及调优方法;
4、熟练运用 SpringMVC、Spring、Spring Cloud、MyBatis 等主流开发框架,清晰掌握框架底层机制与实现原理;
5、具备保险行业知识储备,能快速学习并掌握保险 / 金融领域业务逻辑,可独立应对业务场景转化为技术方案的需求;
6、熟悉领域建模方法,具备高并发系统设计与编程能力,拥有POC方案设计与落地能力,曾参与大型项目或高并发系统设计开发经验者优先;
7、有保险核心业务系统设计开发经验者优先。
个性特征
1、技术功底扎实,具备谦虚好学的态度,对保险及金融领域技术难题有钻研精神;
2、拥有良好的沟通表达能力,能高效协同产品、业务及团队成员推进工作;
3、善于总结技术经验与业务心得,愿意主动分享知识,助力团队共同成长。
更多
SOFA 框架 Java
开发工程师-双休-外包
北京-丰台区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-05-20
1.4-1.9万
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高级Java开发工程师
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北京 | 3-5年 | 本科以上
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Java研发负责人(J14903)
北京-海淀区 | 本科以上
¥30-50k
易宝支付有限公司
风控Java研发工程师
北京-朝阳区 | 3-5年 | 本科以上
¥20-40k·15薪
北京先进数通信息技术股份公司
java开发工程师 晓月楼
北京 | 1-3年 | 大专以上
¥12-18k
北京 java 招聘工资待遇
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工资占比最多
30-50K
较去年变化
?
北京 java 工资多少?拿30-50K工资占比最多
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