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公司概况

发展阶段

  • 工资: 76.4%的岗位拿4.5-8K,2026年较去年增长25%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降24%。
  • 要求: 学历:不限最多,占47.1%。经验:不限最多,占52.9%。
  • 地区: 分布在1个地区,东莞占94.1%,佛山占5.9%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

思达文科技有限公司是一家国家高新科技公司,总部坐落在科技前沿深圳,生产基地位于东莞市常平,是一家专业从事传感器类研发制造的科技公司;思达文科技以独有的专利技术为核心竞争力,配套严谨完善的生产管理,全面采用自动化机械设备操作,确保生产的高效率,高精度以及产品质量高度的稳定性。公司拥有一支技术全面的高素质研发团队,所有专利性技术产品都系自主研发,独立掌握核心技术,产品应用涉及家用电器、汽车、工业控制、新能源、智能设备、测试测量、消费性电子产品等诸多行业。公司与博世、威能、TTI、百得、美的、林内等众多世界500强公司以及国内如方太、拓邦、万和、万家乐、华帝等知名公司长期稳定合作,发展共赢,年销售额逐年大幅度增长。

展开

招聘需求增长速度怎么样 (6个在线职位)

管理
-24%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降11%
  • 2024: 增长73%
  • 2023: 下降61%
  • 2022: 下降13%
历年招聘: 2026年比2025年少4个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:东莞市思达文科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年13个(下降24%),2025年17个(下降11%),2024年19个(增长73%),2023年11个(下降61%),2022年28个(下降13%),2021年32个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 20K,其中76.4%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
东莞市思达文科技有限公司工资待遇怎么样?76.4%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥。与同行业比-32%,工厂生产类平均工资¥6.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

职位类别

  • 工厂生产类
    占了29.4% 29.4%
  • 技工类
    占了29.4% 29.4%
  • 销售类
    占了23.5% 23.5%
  • 客户服务类
    占了17.6% 17.6%

学历要求

  • 不限
    占了47.1% 47.1%
  • 初中
    占了23.5% 23.5%
  • 高中
    占了11.8% 11.8%
  • 大专
    占了11.8% 11.8%

经验要求

  • 不限
    占了52.9% 52.9%
  • 1-3年
    占了47.1% 47.1%
查看详细分析

东莞市思达文科技有限公司招聘要求怎么样:东莞市思达文科技有限公司都在招什么人? 招聘类别工厂生产类占比最多占29.4%,其次是技工类占29.4%。什么学历能进?不限占比最多占47.1%,其次是初中占23.5%。工作经验有什么要求?不限占比最多占52.9%,其次是1-3年占47.1%。工作地区在哪?东莞占比最多占94.1%,其次是佛山占5.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 余良俊
成立时间:
信用代码: 91441900MA53J79Y79
注册地址: 广东省东莞市常平镇环常北路568号常平珠宝文化产业中心26栋

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