太医管家工资待遇怎么样

上海杉泰健康科技有限公司薪资待遇好吗？太医管家工资高吗？薪酬区间：￥3K-50K之间，其中49.1%的岗位拿10-20K，太医管家客户服务类岗位占比最多达32.7%，薪酬￥3-30K占比较高。太医管家本科工资￥17.3K，硕士￥32.5K，应届生￥11.8K。太医管家上海工资￥17.2K，成都￥10.6K。



太医管家薪酬区间: 3K - 50K，其中49.1%的岗位拿￥10-20K

12.7% 3-4.5K 7.3% 6-8K 7.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 16.4% 20-30K 5.5% 30-50K

说明：上海杉泰健康科技有限公司工资统计来自于近一年55条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-20K

49.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

太医管家历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 20%

与同地区比

򀀈 29%

与同行比

说明：上海地区公司平均工资￥19137 ，上海互联网/电子商务行业公司平均工资￥21351

上海杉泰健康科技有限公司薪酬区间：3-4.5K占比%，6-8K占比%，8-10K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%。太医管家平均工资对比上海地区公司-20%，对比上海互联网/电子商务行业公司-29%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

太医管家工资按部门统计：客户服务类最多，岗位工资￥3-30K占比最多

客户服务类工资: 89%的岗位拿￥3-30K/月

38.9% 3-4.5K 5.6% 8-10K 16.7% 10-15K 27.8% 20-30K 11.1% 30-50K

客户服务类热招岗位

上海杉泰健康科技有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，客户服务类最多占32.7%。上海杉泰健康科技有限公司各部门工资待遇怎么样？客户服务类89%的岗位工资拿￥3-30K。仅供参考。

太医管家招聘学历要求：本科最多

1.8% 高中 12.7% 大专 72.7% 本科 3.6% 硕士 9.1% 不限

上海杉泰健康科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占72.7%，大专占12.7%，不限占9.1%，硕士占3.6%，高中（含中专，中技）占1.8%

太医管家工资按学历统计

说明：上海杉泰健康科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

太医管家热招岗位工资待遇

上海杉泰健康科技有限公司员工工资高吗？为你提供：ba，销售，运营，实习生，开发工程师，业务经理，管家，android，点击查看详细岗位薪资分析。

太医管家本科工资待遇（更多）

太医管家本科工资：62.5%的人拿￥10-20K

2.5% 3-4.5K 2.5% 6-8K 7.5% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 20% 20-30K 5% 30-50K

太医管家本科热招岗位

上海杉泰健康科技有限公司本科工资怎么样？太医管家62.5%的本科岗位拿￥10-20K，3-4.5K占%，6-8K占%，8-10K占%，20-30K占%，30-50K占%。太医管家本科热招岗位有：ba，销售，开发工程师，运营，业务经理，前端，android，ui，点击查看详细岗位薪资分析。

太医管家工资按地区统计：上海招聘需求最多，岗位工资￥10-30K占比最多

上海工资: 72.9%的岗位拿￥10-30K/月

18.9% 3-4.5K 27% 10-15K 21.6% 15-20K 24.3% 20-30K 8.1% 30-50K

地区热招岗位

说明：上海杉泰健康科技有限公司分布在哪些城市？太医管家各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，上海72.9%的岗位工资为￥10-30K。仅供参考。

太医管家员工福利待遇

添加福利

五险一金交通补助

太医管家员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 太医管家员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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健康科技 +7%

健康管理 +2%

健康体检 -8%

渗透测试 -19%

科技医学 +50%

医学工程 +28%

智能化 +26%

保健 +12%

预防保健 +6%

康复管理 +24%

机器学习 +41%

综合医院 +31%

大健康 +5%

人工智能 +49%

健康服务 +25%

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