「海底鹰怎么样」海底鹰深海科技股份有限公司

公司概况

发展阶段

阶段： A轮。
排名：玉溪公司人气排名第4名
荣誉：高新技术企业国家技术创新示范企业根据算法标注
工资： 68.8%的岗位拿10-30K，2025年较去年下降10%。硕士工资￥21.9K，博士工资￥40.0K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占19.7%，“电子/电器/通信技术类”占16.6%，“其他（研发和技术类）”占5.7%。
招聘： 2025年较2024年增长148%。高学历人才：硕士10个，博士6个。
要求：学历：本科最多，占65.6%。经验：不限最多，占48.4%。
地区：分布在1个地区，昆明占100%。

公司介绍

公司使命：让世界因你而有不同
公司荣誉：
专精特新“小巨人”企业
高新技术企业
国家知识产权优势企业
院士工作站
博士后科研工作站
海底鹰深海科技股份有限公司是以水下装备为发展方向的黑科技拟上市企业，参与多项国家重点项目，多项技术属于卡脖子突破、进口替代。在北京、杭州、深圳等地设有公司。公司计划2023年申请科创版，邀请才加入。

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

海底鹰融资情况/发展历程（共1次）

管理

A轮

资本市场青睐度

海底鹰招聘需求增长速度怎么样（70个在线职位）

管理

+148%

增长速度

2025年较2024年

2024：下降21%
2023：增长1260%
2022：下降90%

海底鹰历年招聘： 2025年比2024年多80个职位

2021年 51个 2022年 5个 2023年 68个 2024年 54个 2025年 134个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

昆明 70

海底鹰校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 10 博士 6

No.13

玉溪增长速度排名 򀀩

海底鹰最新招聘

说明：海底鹰深海科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？海底鹰2021年51个，2022年5个（下降90%），2023年68个（增长1260%），2024年54个（下降21%），2025年134个（增长148%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

海底鹰硕士岗位人才需求分析

（更多）

+50%

增长速度

2025年较2024年

2024：下降43%

海底鹰硕士历年招聘： 2025年比2024年多2个职位

2021年 4个 2023年 7个 2024年 4个 2025年 6个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

海底鹰深海科技股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？海底鹰历年硕士招聘职位量：2021年4个，2023年7个，2024年4个（下降43%），2025年6个（增长50%）。海底鹰在玉溪硕士人才需求中排名第1，海底鹰硕士工资大部分在15-30K。

海底鹰博士岗位人才需求分析

（更多）

+50%

增长速度

2025年较2024年

2024：下降50%

海底鹰博士历年招聘： 2025年比2024年多1个职位

2023年 4个 2024年 2个 2025年 3个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

海底鹰深海科技股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样？海底鹰历年博士招聘职位量：2023年4个，2024年2个（下降50%），2025年3个（增长50%）。海底鹰在玉溪博士人才需求中排名第2，海底鹰博士工资大部分在30-50K。

海底鹰研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求31个，占19.7%，热招岗位：

海底鹰深海科技股份有限公司技术人才需求怎么样？根据海底鹰近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占19.7%，“电子/电器/通信技术类”占16.6%，“其他（研发和技术类）”占5.7%，“电气/能源/动力类”占2.5%，“机械/仪器仪表类”占1.9%。仅供参考。

海底鹰工资待遇怎么样（共157条）

管理

海底鹰薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中68.8%的岗位拿￥10-30K

1.9% 3-4.5K 2.5% 6-8K 15.3% 8-10K 29.3% 10-15K 17.8% 15-20K 21.7% 20-30K 10.2% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年157条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

海底鹰工资排名

按类别统计

经营管理类￥20.7K  计算机/网络/技术类  电子/电器/通信技术类  质量管理类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

海底鹰深海科技股份有限公司工资待遇怎么样？海底鹰68.8%的岗位拿10-30K，本科工资￥16.1K。玉溪地区工资排名前10%，与同行业比+124%，经营管理类平均工资￥20.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

海底鹰热招岗位工资待遇

（更多）

海底鹰深海科技股份有限公司员工工资高吗？为你提供：算法，人力，会计，资源主管，硬件，行政，采购，dsp，法务，销售，软件工程，结构工程，财务，运营，副总，测试工程，生产技术，秘书，税务，质量，点击查看详细岗位薪资分析。

海底鹰荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

海底鹰相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

经营管理类
占了28.7% 28.7%
计算机/网络/技术类
占了19.7% 19.7%
电子/电器/通信技术类
占了16.6% 16.6%
质量管理类
占了12.7% 12.7%

职位地区

昆明
占了100% 100%

学历要求

本科
占了65.6% 65.6%
不限
占了15.9% 15.9%
硕士
占了10.8% 10.8%
博士
占了5.1% 5.1%

经验要求

不限
占了48.4% 48.4%
5-10年
占了33.8% 33.8%
3-5年
占了12.1% 12.1%
1-3年
占了5.7% 5.7%

查看详细分析

海底鹰深海科技股份有限公司招聘要求怎么样：海底鹰都在招什么人？海底鹰招聘类别经营管理类占比最多占28.7%，其次是计算机/网络/技术类占19.7%。海底鹰什么学历能进？本科占比最多占65.6%，其次是不限占15.9%。海底鹰学历要求高吗？硕士占10.8%，博士占5.1%。工作经验海底鹰有什么要求？不限占比最多占48.4%，其次是5-10年占33.8%。海底鹰工作地区在哪？昆明占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。