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公司概况

发展阶段

  • 排名: 玉溪公司人气排名第27名 玉溪食品公司人气排名第6名
  • 工资: 82.4%的岗位拿4.5-8K,2025年较去年增长13%。。
  • 招聘: 2025年较2024年增长283%。
  • 要求: 学历:本科最多,占52.9%。经验:不限最多,占35.3%。
  • 地区: 分布在1个地区,玉溪占58.8%,漯河占11.8%,东莞占11.8%,黔南占5.9%。

公司介绍

加多宝(云南)饮料有限公司,成立于2023-02-23,位于云南省玉溪市高新区九龙片区春祥路10号1号厂房,所属行业是茶饮料及其他饮料制造。食品/饮料/酒水 500-999人

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
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招聘需求增长速度怎么样 (3个在线职位)

管理
说明:加多宝(云南)饮料有限公司招聘需求增长速度怎么样?2023年14个,2024年6个(下降57%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 2K - 10K,其中82.4%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
加多宝(云南)饮料有限公司工资待遇怎么样?82.4%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥6.4K。玉溪地区工资排名前45%,与同行业比+7%,质量管理类平均工资¥6.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 质量管理类
    占了29.4% 29.4%
  • 机械/仪器仪表类
    占了23.5% 23.5%
  • 电气/能源/动力类
    占了23.5% 23.5%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了23.5% 23.5%

学历要求

  • 本科
    占了52.9% 52.9%
  • 大专
    占了35.3% 35.3%
  • 高中
    占了5.9% 5.9%
  • 不限
    占了5.9% 5.9%

经验要求

  • 不限
    占了35.3% 35.3%
  • 1-3年
    占了29.4% 29.4%
  • 3-5年
    占了29.4% 29.4%
  • 5-10年
    占了5.9% 5.9%
查看详细分析

加多宝(云南)饮料有限公司招聘要求怎么样:加多宝(云南)饮料有限公司都在招什么人? 招聘类别质量管理类占比最多占29.4%,其次是机械/仪器仪表类占23.5%。什么学历能进?本科占比最多占52.9%,其次是大专占35.3%。工作经验有什么要求?不限占比最多占35.3%,其次是1-3年占29.4%。工作地区在哪?玉溪占比最多占58.8%,其次是漯河占11.8%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 3,400万(元)
法定代表: 曹春云
成立时间:
信用代码: 91530400MAC9EYP21P
注册地址: 云南省玉溪市高新区九龙片区春祥路10号1号厂房

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