「杭州钱塘新区金沙湖新城妇儿医院研发实力、研发待遇」杭州钱塘新区金沙湖新城妇儿医院有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

杭州钱塘新区金沙湖新城妇儿医院研发实力（技术人才需求与待遇）

杭州钱塘新区金沙湖新城妇儿医院技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”占87.5%，“计算机/网络/技术类”占6.3%。仅供参考。

医疗卫生/美容保健类工资: 78.6%的岗位拿￥3-15K/月

28.6% 3-4.5K 14.3% 4.5-6K 3.6% 6-8K 10.7% 8-10K 21.4% 10-15K 21.4% 15-20K

医疗卫生/美容保健类人才需求28个，占87.5%，热招岗位：

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健康管理 +2%

女性健康 +24%

高端医疗 +5%

保健 -2%

医疗管理 -9%

医院管理 -14%

临床医学 +30%

健康科技 -2%

健康体检 -69%

预防保健 -10%

健康服务 -6%

康复管理 -10%

彩超 -29%

医疗科技 +6%

心电诊断 +10%

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