华强方特（台州）旅游发展有限公司怎么样

公司概况

性质：合资 规模：500-999人 成立：8年
行业： 餐饮业、酒店/旅游、生活服务、批发/零售
全称： 华强方特（台州）旅游发展有限公司。

发展阶段

排名：台州公司人气排名第460名台州文化创意公司人气排名第2名台州旅行社/旅游公司人气排名第4名
工资： 79.3%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降2%。。
招聘： 2026年较2025年增长17%。
要求：学历：不限最多，占41.4%。经验：不限最多，占68.6%。
地区：分布在2个地区，台州占90%，温州占10%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

台州方特狂野大陆由华强方特文化科技集团投资建设，华强方特文化科技集团是国内知名的大型文化科技集团，荣获十一届“中国文化企业30强”，特邀入选“CCTV品牌强国工程”，旗下主题乐园累计接待游客量全球第五。“台州方特狂野大陆”项目，结合了华强方特集团在国内外文化科技主题园区的成功经验和模式，围绕方特动漫《熊出没》等一系列自有动漫IP，还原经典动漫场景，营造奇幻动漫世界，采用虚拟现实与增强虚拟现实等高科技手段，打造一座参与、互动、体验为一体的大型高科技主题乐园。

展开

招聘需求增长速度怎么样（21个在线职位）

管理

+17%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长207%
2024：下降81%
2023：增长268%

历年招聘： 2026年比2025年多8个职位

2022年 22个 2023年 81个 2024年 15个 2025年 46个 2026年 54个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

台州 15 温州 5

校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 2 兼职 2

No.116

台州应届生排名 򀀩

说明：华强方特（台州）旅游发展有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年54个（增长17%），2025年46个（增长207%），2024年15个（下降81%），2023年81个（增长268%），2022年22个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共58条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 10K，其中79.3%的岗位拿￥4.5-8K

19% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 1.7% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年58条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥5.0K  人力资源类  在校学生类  经营管理类  行政/后勤类 

华强方特（台州）旅游发展有限公司工资待遇怎么样？79.3%的岗位拿4.5-8K，应届生工资￥5.3K。与同行业比-15%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥5.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

华强方特（台州）旅游发展有限公司员工工资高吗？为你提供：实习生，财务，会计，培训，招聘专员，电工，行政，营业员，人力，招聘经理，接待，钳工，驾驶员，主持，主播，事主管，人事，园林工，媒介，客服，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了17.1% 17.1%
人力资源类
占了15.7% 15.7%
在校学生类
占了12.9% 12.9%
经营管理类
占了12.9% 12.9%

职位地区

学历要求

不限
占了41.4% 41.4%
本科
占了27.1% 27.1%
大专
占了20% 20%
高中
占了11.4% 11.4%

经验要求

不限
占了68.6% 68.6%
应届生
占了20% 20%
1-3年
占了8.6% 8.6%
3-5年
占了1.4% 1.4%

查看详细分析

华强方特（台州）旅游发展有限公司招聘要求怎么样：华强方特（台州）旅游发展有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占17.1%，其次是人力资源类占15.7%。什么学历能进？不限占比最多占41.4%，其次是本科占27.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占68.6%，其次是应届生占20%。工作地区在哪？台州占比最多占90%，其次是温州占10%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。