东莞市元谱科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：4年
行业： 计算机软件、原材料和加工
全称： 东莞市元谱科技有限公司。

发展阶段

排名：东莞保护壳公司人气排名第5名东莞保护膜公司人气排名第9名东莞屏幕保护膜公司人气排名第10名东莞护套公司人气排名第12名
荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 65.2%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长13%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占17.9%，“电子/电器/通信技术类”占4.2%，“美术/设计/创意类”占4.2%。
招聘： 2026年较2025年下降5%。
要求：学历：大专最多，占62.1%。经验：不限最多，占48.4%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

东莞市元谱科技有限公司成立于2022年，公司目前主要经营智能手机、智能手表，平板电脑的保护套、保护膜、注塑保护壳、箱包等产品，为海外3C保护类配件品牌商、贸易商提供OEM/ODM加工、产品研发、外贸采卖、仓储物流等服务。公司位于具有“东莞市跨境贸易电子商务产业园”之称的东莞大朗镇，现有员工近500人。公司一直秉承“以客户为中心，以奋斗者为本”的核心价值观，集中精力为客户提供优质的产品与服务。目前，公司已与欧美，日本等各大市场的零售行业头部企业建立了良好持续的合作关系，并成功通过了ISO9001-2015、Disney、BSCI、SCS、GRS、FCCA、SEDEX等国际认证。未来，元谱公司将会与更多的国际名企合作，坚持从质量（Quality）、成本（Cost）、交货（Delivery）、服务（Service）、技术（Technology）、资产（Asset）、员工与流程（People Process）出发，立志“成为3C保护类配件品牌的一流供应商”。科技时代日新月异，公司紧跟科技时代步伐，以变应变，着力投入新品开发，提升公司研发能力，持续紧抓产品交付速度与质量，努力提高服务效率；正逐步从传统行业向科技行业转型，由传统的管理向智能化、前沿的管理理念转变。展望未来，元谱将继续以国际化企业标准看齐，回归基本面、强化执行力、不断创新、谋求长期可持续发展，追求卓越，再创辉煌！

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招聘需求增长速度怎么样（38个在线职位）

管理

-5%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降51%
2024：增长159%
2023：增长25%

历年招聘： 2026年比2025年少4个职位

2022年 53个 2023年 66个 2024年 171个 2025年 83个 2026年 79个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 48

No.517

东莞企业招聘排名 򀀩

说明：东莞市元谱科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年79个（下降5%），2025年83个（下降51%），2024年171个（增长159%），2023年66个（增长25%），2022年53个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求17个，占17.9%，热招岗位：

东莞市元谱科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占17.9%，“电子/电器/通信技术类”占4.2%，“美术/设计/创意类”占4.2%，“其他（研发和技术类）”占3.2%，“生物/制药/化工/环保类”占2.1%，“电气/能源/动力类”占1.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共95条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

65.2%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 50K，其中65.2%的岗位拿￥6-15K

7.4% 2-3K 10.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K 8.4% 8-10K ***  ? 10-15K 3.2% 15-20K 9.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年95条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

贸易/物流/采购/运输类￥11.7K  客户服务类  质量管理类  技工类  机械/仪器仪表类 

东莞市元谱科技有限公司工资待遇怎么样？65.2%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-1%，贸易/物流/采购/运输类平均工资￥11.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

贸易/物流/采购/运输类
占了27.4% 27.4%
客户服务类
占了22.1% 22.1%
质量管理类
占了21.1% 21.1%
技工类
占了18.9% 18.9%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

大专
占了62.1% 62.1%
本科
占了15.8% 15.8%
不限
占了14.7% 14.7%
高中
占了5.3% 5.3%

经验要求

不限
占了48.4% 48.4%
3-5年
占了18.9% 18.9%
1-3年
占了16.8% 16.8%
5-10年
占了15.8% 15.8%

查看详细分析

东莞市元谱科技有限公司招聘要求怎么样：东莞市元谱科技有限公司都在招什么人？招聘类别贸易/物流/采购/运输类占比最多占27.4%，其次是客户服务类占22.1%。什么学历能进？大专占比最多占62.1%，其次是本科占15.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占48.4%，其次是3-5年占18.9%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。