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工资待遇怎么样

江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司薪资待遇好吗?工资高吗?薪酬区间:¥6K-50K之间,其中59.1%的岗位拿15-30K,计算机/网络/技术类岗位占比最多达27.3%。本科工资¥19.8K。东莞工资¥20.4K,深圳¥19.8K。

薪酬区间: 6K - 50K,其中59.1%的岗位拿¥15-30K
说明:江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥15-30K
59.1%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 84%

与同地区比

򀀉 72%

与同行比

说明:东莞地区公司平均工资¥10936 ,东莞电子技术/半导体/集成电路行业公司平均工资¥11722

江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司薪酬区间:6-8K占比%,8-10K占比%,10-15K占比%,30-50K占比%。平均工资对比东莞地区公司+84%,对比东莞电子技术/半导体/集成电路行业公司+72%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

管理

招聘学历要求:本科最多

江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司需要什么学历?本科占比最多,占54.5%,大专占45.5%

工资按学历统计

说明:江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司工资按学历统计,大专工资¥20.5K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司员工工资高吗?为你提供:项目经理,id工程师,id设计,pm,助理工程,声学,结构工程,设计师,点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇 (更多)

本科工资:83.4%的人拿¥6-30K
江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司本科工资怎么样?83.4%的本科岗位拿¥6-30K,8-10K占%,10-15K占%,15-20K占%,30-50K占%。本科热招岗位有:id工程师,id设计,pm,设计师,产品经理,助理工程,声学,测试工程,点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计:东莞招聘需求最多

说明:江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司分布在哪些城市?各地区工资怎么样?仅供参考。

员工资一览表/工资排行

职位名称
选择地区
薪酬↓ (企业发布)
说明: 江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。

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