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公司概况

发展阶段

公司介绍

       数字时代,科技创新,瑞元服装,乘势而起。        专注服装制造20多年的瑞元创始人,以前瞻的眼光走在服装制造前沿,在传承传统车缝制造工艺的基础上,进军服装贴合制造行业并成功引入信息技术和数字科技,短短2年内,公司引进200多台全新、新型、先进的生产设备、计算机设备和相关配套设备。奔马牌进口全自动电脑裁床设备、验布机、蒸汽预缩定型机、花样冲孔机等裁剪设备,视觉点胶机、贴胶/画胶/刷胶等热压贴合设备,缝车/坎车/仁车等从日本/德国进口的缝制设备,先进的超声波点切机、激光打标机、CMC模板雕刻机、大尺寸花样机与模板机等多种生产设备和设施居于行业先进水平,信息化管理和机械化生产程度高。        瑞元坚持自主研发、数字制造、多元营销的产品战略,现有设备先进、齐全的产品研发室,配备全套理化检验设备的质量测试检验室,2个颇具规模的5S管理生产基地、品牌/代工/电商等3支营销团队,更有不断推出新品的6大系列产品,且已通过GB/T19001-2016/ISO9001:2015质量管理体系认证,获得文胸产品等10个专利,具有强大的生命力。       公司具备自主开发信息系统和设备改造优化的能力,量身定制多个与公司发展相匹配的支持系统,如:用友U8系统、MES系统(生产制造系统)、集GSD和GST所长的RSD系统(缝制工时系统)、自行研发的APS1、APS2、APS3系统(高级计划与排程系统)、小元中台管理系统、OA系统(办公自动化系统)、红外线面料疵点定位系统等信息平台、物联平台和数据交互平台,为经营管理提供强有力的支持。       公司独力研发并主营六大类产品,贴身类如文胸、短裤、袜子;保暖类如背心、单衫、单裤、套装;防晒类如防晒服、防晒袖、防晒帽、防晒罩;运动类如瑜伽服、运动文胸、护膝、护腰、护肘;塑形类如束腹带、收腹裤、美体衣、提拉裤、背背佳;休闲装如T恤、家居服、马甲。        人才是*资源,科技创新力的根本源泉在于人。瑞元拥有一支善经营、精管理、懂技术的行业精英和高级人才。公司礼遇员工,关爱员工,培养员工,经常安排员工接受内、外部培训,学习氛围浓厚。        数十年的智慧沉淀、新生的科技企业、年轻的奋斗团队,我们底蘊深厚又朝气蓬勃,致力于将车缝工艺与贴合技术结合、IT科技与IE技术结合、信息技术与设备改造结合,高端人才与先进管理结合。继往开来,傲立潮头,推动服装制造科技不断进步,为人民大众提供优 质服装是我们永恒地追求。

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招聘需求增长速度怎么样 (12个在线职位)

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说明:广东瑞元服装科技发展有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年6个(下降73%),2024年22个(下降35%),2023年34个(增长55%),2022年22个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共25条)

管理
薪酬区间: 3K - 20K,其中68%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年25条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
广东瑞元服装科技发展有限公司工资待遇怎么样?68%的岗位拿6-10K,汕头地区工资排名前35%,与同行业比+26%,美术/设计/创意类平均工资¥11.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 美术/设计/创意类
    占了32% 32%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了24% 24%
  • 项目管理类
    占了20% 20%
  • 经营管理类
    占了16% 16%

学历要求

  • 高中
    占了60% 60%
  • 不限
    占了32% 32%
  • 初中
    占了4% 4%
  • 大专
    占了4% 4%

经验要求

  • 不限
    占了44% 44%
  • 1-3年
    占了32% 32%
  • 3-5年
    占了12% 12%
  • 5-10年
    占了12% 12%
查看详细分析

广东瑞元服装科技发展有限公司招聘要求怎么样:广东瑞元服装科技发展有限公司都在招什么人? 招聘类别美术/设计/创意类占比最多占32%,其次是贸易/物流/采购/运输类占24%。什么学历能进?高中占比最多占60%,其次是不限占32%。工作经验有什么要求?不限占比最多占44%,其次是1-3年占32%。工作地区在哪?汕头占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,680万(元)
法定代表: 吴名洪
成立时间:
信用代码: 91440512MA7KDQBMXL
注册地址: 汕头市濠江区达濠街道工业和信息化局办公楼2号

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