浙江哲商工业产品设计有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：4年
行业： 广告、公关/市场推广/会展、学术/科研
全称： 浙江哲商工业产品设计有限公司。

发展阶段

工资： 66.7%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长6%。。
招聘： 2026年较2025年下降20%。
要求：学历：不限最多，占58.3%。经验：不限最多，占100%。
地区：分布在1个地区，台州占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

浙商精神

勤奋务实的创业精神
敢为人先的思变精神
抱团奋斗的团队精神
恪守承诺的诚信精神
永不满足的创新精神

浙商设计成立于2002年,*使用“浙商”作为企业名称的设计公司，2012年荣获浙江十大设计公司，杭州（总部）、上海、台州均设立分公司，主要提供工业设计、产品设计、结构设计、企业VI设计、品牌策划、平面设计、网站策划与设计、包装设计等企业产品推广解决方案，为我们的客户提供一站式的设计服务，迄今为止已经为3000多家企业提供专业化服务，服务范围涉及各个行业，带给您的不仅是前端的设计理念，更能为您提供高品质的原创设计服务，让您的企业和产品更具竞争力。

展开

招聘需求增长速度怎么样（6个在线职位）

管理

-20%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长100%
2024：下降44%
2023：下降10%

历年招聘： 2026年比2025年少2个职位

2022年 10个 2023年 9个 2024年 5个 2025年 10个 2026年 8个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

台州 7

说明：浙江哲商工业产品设计有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年8个（下降20%），2025年10个（增长100%），2024年5个（下降44%），2023年9个（下降10%），2022年10个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共12条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

66.7%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中66.7%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 8.3% 8-10K 8.3% 20-30K 16.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年12条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥8.8K  美术/设计/创意类  计算机/网络/技术类  销售类  行政/后勤类 

浙江哲商工业产品设计有限公司工资待遇怎么样？66.7%的岗位拿4.5-8K，与同行业比+49%，客户服务类平均工资￥8.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

客户服务类
占了50% 50%
美术/设计/创意类
占了33.3% 33.3%
计算机/网络/技术类
占了25% 25%
销售类
占了25% 25%

职位地区

台州
占了100% 100%

学历要求

不限
占了58.3% 58.3%
大专
占了41.7% 41.7%

经验要求

不限
占了100% 100%

查看详细分析

浙江哲商工业产品设计有限公司招聘要求怎么样：浙江哲商工业产品设计有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占50%，其次是美术/设计/创意类占33.3%。什么学历能进？不限占比最多占58.3%，其次是大专占41.7%。工作经验有什么要求？不限占比最多占100%。工作地区在哪？台州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。