武汉哈米科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：5年
行业： 网络游戏、互联网/电子商务
全称： 武汉哈米科技有限公司。

发展阶段

排名：武汉公司人气排名第220名武汉手游公司人气排名第3名
荣誉：省软件企业根据算法标注
工资： 61.6%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长7%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占85.7%，“美术/设计/创意类”占49.1%，“其他（研发和技术类）”占0.9%。
招聘： 2026年较2025年增长62%。
要求：学历：不限最多，占53.1%。经验：不限最多，占59.3%。
地区：分布在1个地区，武汉占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

✨我们是谁
- 我们是一家面向全球市场的休闲游戏公司，立足品质和乐趣的追求，做真正好玩的游戏；
- 我们产品累计下载过亿，开发过引领手游时代的产品，并且在全球休闲手游玩家中有持续的影响力；
- 我们正处于高速发展期，研发或者代理的产品覆盖全球100多个国家，并曾在多个国家的 App Store/Google Play 排行榜*。

展开

招聘需求增长速度怎么样（65个在线职位）

管理

+62%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长225%
2024：增长1500%
2023：下降67%

历年招聘： 2026年比2025年多32个职位

2022年 3个 2023年 1个 2024年 16个 2025年 52个 2026年 84个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

武汉 49

说明：武汉哈米科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年84个（增长62%），2025年52个（增长225%），2024年16个（增长1500%），2023年1个（下降67%），2022年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求96个，占85.7%，热招岗位：

武汉哈米科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占85.7%，“美术/设计/创意类”占49.1%，“其他（研发和技术类）”占0.9%，“医疗卫生/美容保健类”占0.9%，“生物/制药/化工/环保类”占0.9%，“电子/电器/通信技术类”占0.9%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共112条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

61.6%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中61.6%的岗位拿￥10-20K

4.5% 3-4.5K 10.7% 4.5-6K 3.6% 6-8K 7.1% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 12.5% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年112条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥14.9K  美术/设计/创意类  在校学生类  市场/公关/媒介类  客户服务类 

武汉哈米科技有限公司工资待遇怎么样？61.6%的岗位拿10-20K，本科工资￥。武汉地区工资排名前25，与同行业比-9%，计算机/网络/技术类平均工资￥14.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

武汉哈米科技有限公司员工工资高吗？为你提供：策划，开发工程师，设计师，游戏开发，h5，u3d，unity，画师，产品经理，分析，创意，动画，原画，广告，运营，hr，主策，产品设计，后期，实习生，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

省软件企业

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了85.8% 85.8%
美术/设计/创意类
占了48.7% 48.7%
在校学生类
占了21.2% 21.2%
市场/公关/媒介类
占了15% 15%

职位地区

武汉
占了100% 100%

学历要求

不限
占了53.1% 53.1%
本科
占了42.5% 42.5%
大专
占了4.4% 4.4%

经验要求

不限
占了59.3% 59.3%
1-3年
占了23% 23%
3-5年
占了17.7% 17.7%

查看详细分析

武汉哈米科技有限公司招聘要求怎么样：武汉哈米科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占85.8%，其次是美术/设计/创意类占48.7%。什么学历能进？不限占比最多占53.1%，其次是本科占42.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占59.3%，其次是1-3年占23%。工作地区在哪？武汉占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。