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公司概况

发展阶段

  • 工资: 60%的岗位拿6-10K,2025年较去年下降11%。。
  • 研发: “电气/能源/动力类”需求占56.5%,“机械/仪器仪表类”占30.4%,“计算机/网络/技术类”占4.3%。
  • 招聘: 2025年较2024年增长32%。
  • 要求: 学历:大专最多,占65.2%。经验:1-3年最多,占47.8%。
  • 地区: 分布在2个地区,包头占47.8%,鄂尔多斯占30.4%,呼和浩特占17.4%,乌海占4.3%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样

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?
增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长340%
  • 2023: 增长900%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:内蒙古巨鼎教育咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2022年1个,2023年10个(增长900%),2024年44个(增长340%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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内蒙古巨鼎教育咨询有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电气/能源/动力类”需求占56.5%,“机械/仪器仪表类”占30.4%,“计算机/网络/技术类”占4.3%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共20条)

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薪酬区间: 6K - 50K,其中60%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年20条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
内蒙古巨鼎教育咨询有限公司工资待遇怎么样?60%的岗位拿6-10K,本科工资¥16.3K。与同行业比+131%,建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资¥17.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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内蒙古巨鼎教育咨询有限公司员工工资高吗?为你提供:建造师,力工,市政,一级机电,土建,水利工程,造价,二级机电,咨询师,总工,技术负责,电工,监理,经济师,点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了65.2% 65.2%
  • 电气/能源/动力类
    占了56.5% 56.5%
  • 机械/仪器仪表类
    占了30.4% 30.4%
  • 技工类
    占了4.3% 4.3%

学历要求

  • 大专
    占了65.2% 65.2%
  • 本科
    占了17.4% 17.4%
  • 高中
    占了13% 13%
  • 不限
    占了4.3% 4.3%

经验要求

  • 1-3年
    占了47.8% 47.8%
  • 3-5年
    占了17.4% 17.4%
  • 5-10年
    占了17.4% 17.4%
  • 不限
    占了17.4% 17.4%
查看详细分析

内蒙古巨鼎教育咨询有限公司招聘要求怎么样:内蒙古巨鼎教育咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占65.2%,其次是电气/能源/动力类占56.5%。什么学历能进?大专占比最多占65.2%,其次是本科占17.4%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占47.8%,其次是3-5年占17.4%。工作地区在哪?包头占比最多占47.8%,其次是鄂尔多斯占30.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 10万(元)
法定代表: 高鑫
成立时间:
信用代码: 91150291MA13P77NX1
注册地址: 内蒙古自治区包头市稀土开发区黄河大街86号时代广场G区-B1218

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