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工资待遇怎么样

浙江恒炜建设集团有限公司薪资待遇好吗?工资高吗?薪酬区间:¥4.5K-50K之间,其中77%的岗位拿4.5-20K,经营管理类岗位占比最多达46.2%,薪酬¥15-50K占比较高。本科工资¥17.5K。
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中77%的岗位拿¥4.5-20K
说明:浙江恒炜建设集团有限公司工资统计来自于近一年39条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥4.5-20K
77%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 21%

与同地区比

򀀉 36%

与同行比

说明:宁波地区公司平均工资¥12876 ,宁波建筑/建材/工程行业公司平均工资¥11488

浙江恒炜建设集团有限公司薪酬区间:6-8K占比%,8-10K占比%,10-15K占比%,20-30K占比%,30-50K占比%。平均工资对比宁波地区公司+21%,对比宁波建筑/建材/工程行业公司+36%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错
管理

工资按部门统计:经营管理类最多,岗位工资¥15-50K占比最多

招聘学历要求:大专最多

浙江恒炜建设集团有限公司需要什么学历?大专占比最多,占61.5%,本科占28.2%,高中(含中专,中技)占5.1%,不限占5.1%

工资按学历统计

说明:浙江恒炜建设集团有限公司工资按学历统计,大专工资¥16.4K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

浙江恒炜建设集团有限公司员工工资高吗?为你提供:人事,采购,土建,市政,项目负责人,预算员,副总,办公室主任,点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇 (更多)

本科工资:63.7%的人拿¥8-20K
浙江恒炜建设集团有限公司本科工资怎么样?63.7%的本科岗位拿¥8-20K,6-8K占%,10-15K占%,20-30K占%,30-50K占%。本科热招岗位有:人事,总经办主任,副总,办公室主任,投标,管理部经理,综合办公室,行政,点击查看详细岗位薪资分析。

员工资一览表/工资排行

职位名称 工作地区 薪酬↓ (企业发布)
说明: 浙江恒炜建设集团有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。

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