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公司概况

发展阶段

公司介绍

常州锂源新能源科技有限公司(以下简称常州锂源)成立于2021年5月,由主板上市企业龙蟠科技控股、贝特瑞参股成立的锂电池正极材料企业,总部位于常州。公司致力于锂离子电池核心材料的研发、生产和销售,核心产品正极材料LFP,广泛应用于新能源汽车、储能系统等领域。 常州锂源现拥有六家全资子公司,包括贝特瑞(天津)纳米材料制造有限公司、江苏贝特瑞纳米科技有限公司、四川锂源新材料有限公司山东锂源科技有限公司、锂源(深圳)科学研究有限公司、湖北锂源新能源科技有限公司,以及一家参股子公司,为湖北丰锂新能源科技有限公司,一家国际控股子公司为锂源(亚太)新能源科技有限公司。

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招聘需求增长速度怎么样 (16个在线职位)

管理
说明:湖北锂源新能源科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2022年24个,2023年38个(增长58%),2024年53个(增长39%),2025年106个(增长100%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长700%
  • 2024: 持平0%-
硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
湖北锂源新能源科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2023年2个,2024年2个(持平),2025年16个(增长700%)。

博士岗位人才需求分析

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-56%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长125%
博士历年招聘: 2026年比2025年少5个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
湖北锂源新能源科技有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2024年4个,2025年9个(增长125%),2026年4个(下降56%)。

研发实力(技术人才需求)

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湖北锂源新能源科技有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”需求占22.3%,“其他(研发和技术类)”占10.6%,“电子/电器/通信技术类”占8.5%,“电气/能源/动力类”占8.5%,“计算机/网络/技术类”占7.4%,“生物/制药/化工/环保类”占6.4%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共94条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中57.5%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年94条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
湖北锂源新能源科技有限公司工资待遇怎么样?57.5%的岗位拿6-10K,本科工资¥13.6K。襄阳地区工资排名前5%,与同行业比+43%,机械/仪器仪表类平均工资¥15.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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湖北锂源新能源科技有限公司员工工资高吗?为你提供:管培生,人事,工艺主管,电气,安全,设备工,工艺工程,操作工,机修,机械工,检测,质量,qe,企管专员,信息,助理工程,厂长,售前,工艺经理,技术开发,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 机械/仪器仪表类
    占了22.3% 22.3%
  • 技工类
    占了21.3% 21.3%
  • 培训生类
    占了14.9% 14.9%
  • 质量管理类
    占了13.8% 13.8%

学历要求

  • 本科
    占了41.5% 41.5%
  • 硕士
    占了25.5% 25.5%
  • 大专
    占了16% 16%
  • 博士
    占了8.5% 8.5%

经验要求

  • 不限
    占了58.5% 58.5%
  • 3-5年
    占了17% 17%
  • 5-10年
    占了12.8% 12.8%
  • 1-3年
    占了11.7% 11.7%
查看详细分析

湖北锂源新能源科技有限公司招聘要求怎么样:湖北锂源新能源科技有限公司都在招什么人? 招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占22.3%,其次是技工类占21.3%。什么学历能进?本科占比最多占41.5%,其次是硕士占25.5%。学历要求高吗?硕士占25.5%,博士占8.5%。工作经验有什么要求?不限占比最多占58.5%,其次是3-5年占17%。工作地区在哪?襄阳占比最多占74.5%,其次是武汉占10.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 41,000万(元)
法定代表: 沈志勇
成立时间:
信用代码: 91420600MA4F5A9Q29
注册地址: 襄阳市襄城区余家湖工业园区天舜大道20号(住所申报)

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