瑞泊（北京）人工智能科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：7年
行业： 人工智能
全称： 瑞泊（北京）人工智能科技有限公司。

发展阶段

荣誉：科技型中小企业中关村高新技术企业根据算法标注
工资： 69.3%的岗位拿10-20K，2026年较去年下降36%。硕士工资￥20.8K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占92.3%，“其他（研发和技术类）”占7.7%，“科研类”占7.7%。
招聘： 2026年较2025年下降42%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占69.2%。经验：3-5年最多，占53.8%。
地区：分布在1个地区，北京占100%。

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公司介绍

瑞泊（北京）人工智能科技有限公司（以下简称“瑞泊”“瑞泊公司”）成立于2019年1月，国家高新技术企业、北京市通用人工智能产业创新伙伴计划大模型伙伴，科研机构持股企业，国家双软认证企业。

展开

招聘需求增长速度怎么样

管理

-42%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长50%
2024：下降72%
2023：下降31%
2022：增长2000%

历年招聘： 2026年比2025年少5个职位

2021年 2个 2022年 42个 2023年 29个 2024年 8个 2025年 12个 2026年 7个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

北京 1

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

AI技术运营

北京 | 硕士以上 | 1-3年 | 全职 | 15000-25000

2026-07-15

说明：瑞泊（北京）人工智能科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年7个（下降42%），2025年12个（增长50%），2024年8个（下降72%），2023年29个（下降31%），2022年42个（增长2000%），2021年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长50%
2024：下降75%
2023：下降11%

硕士历年招聘：

2022年 9个 2023年 8个 2024年 2个 2025年 3个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

瑞泊（北京）人工智能科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2025年3个（增长50%），2024年2个（下降75%），2023年8个（下降11%），2022年9个。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求12个，占92.3%，热招岗位：

瑞泊（北京）人工智能科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占92.3%，“其他（研发和技术类）”占7.7%，“科研类”占7.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共13条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

69.3%的岗位拿

薪酬区间: 10K - 50K，其中69.3%的岗位拿￥10-20K

***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 15.4% 20-30K 7.7% 30-50K 7.7% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年13条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥22.1K  客户服务类  其他（研发和技术类）  科研类  经营管理类 

瑞泊（北京）人工智能科技有限公司工资待遇怎么样？69.3%的岗位拿10-20K，本科工资￥。与同行业比-27%，计算机/网络/技术类平均工资￥22.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了92.3% 92.3%
客户服务类
占了23.1% 23.1%
其他（研发和技术类）
占了7.7% 7.7%
科研类
占了7.7% 7.7%

职位地区

北京
占了100% 100%

学历要求

本科
占了69.2% 69.2%
硕士
占了23.1% 23.1%
大专
占了7.7% 7.7%

经验要求

3-5年
占了53.8% 53.8%
1-3年
占了30.8% 30.8%
5-10年
占了15.4% 15.4%

查看详细分析

瑞泊（北京）人工智能科技有限公司招聘要求怎么样：瑞泊（北京）人工智能科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占92.3%，其次是客户服务类占23.1%。什么学历能进？本科占比最多占69.2%，其次是硕士占23.1%。学历要求高吗？硕士占23.1%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占53.8%，其次是1-3年占30.8%。工作地区在哪？北京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。