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公司概况

发展阶段

  • 排名: 成都尽职调查公司人气排名第8名
  • 工资: 85.8%的岗位拿4.5-15K。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长233%。
  • 要求: 学历:不限最多,占71.4%。经验:3-5年最多,占57.1%。
  • 地区: 分布在1个地区,成都占85.7%,武汉占14.3%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

四川合言律师事务所建筑施工建材等行业的买卖合同纠纷、票据纠纷、租赁合同纠纷和其他类型的诉讼业务。服务客户的企业合规、企业用工风险管控、合作单位尽职调查、服务项目调查、参与大型项目谈判、合同审定等非诉服务。

展开

招聘需求增长速度怎么样 (6个在线职位)

管理
+233%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降40%
  • 2024: 下降44%
  • 2023: 持平0%-
历年招聘: 2026年比2025年多7个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:四川合言律师事务所招聘需求增长速度怎么样?2026年10个(增长233%),2025年3个(下降40%),2024年5个(下降44%),2023年9个(持平),2022年9个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共7条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中85.8%的岗位拿¥4.5-15K

数据量过少,无法提供薪酬区间分析

说明:工资统计来自于近一年7条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
四川合言律师事务所工资待遇怎么样?85.8%的岗位拿4.5-15K,本科工资¥。与同行业比+17%,法律类平均工资¥16.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 法律类
    占了71.4% 71.4%
  • 销售类
    占了42.9% 42.9%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了28.6% 28.6%
  • 客户服务类
    占了14.3% 14.3%

学历要求

  • 不限
    占了71.4% 71.4%
  • 本科
    占了28.6% 28.6%

经验要求

  • 3-5年
    占了57.1% 57.1%
  • 不限
    占了28.6% 28.6%
  • 1-3年
    占了14.3% 14.3%
查看详细分析

四川合言律师事务所招聘要求怎么样:四川合言律师事务所都在招什么人? 招聘类别法律类占比最多占71.4%,其次是销售类占42.9%。什么学历能进?不限占比最多占71.4%,其次是本科占28.6%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占57.1%,其次是不限占28.6%。工作地区在哪?成都占比最多占85.7%,其次是武汉占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 任哲
成立时间:
信用代码: 31510000MD0272628F
注册地址: 金泉街道振兴路99号2栋14层

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