「创任建设怎么样」河南创任建设工程有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：6年
行业： 生活服务、建筑/建材/工程
全称： 河南创任建设工程有限公司。

发展阶段

工资： 66.6%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长3%。。
招聘： 2026年较2025年下降69%。
要求：学历：不限最多，占62.5%。经验：5-10年最多，占45.8%。
地区：分布在1个地区，郑州占79.2%，平顶山占12.5%，鹤壁占8.3%。

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创任建设公司介绍

公司主要从事市政道路及高速公路建设

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创任建设招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

-69%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降21%
2024：增长235%
2023：增长70%

创任建设历年招聘： 2026年比2025年少31个职位

2022年 10个 2023年 17个 2024年 57个 2025年 45个 2026年 14个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

郑州 9 平顶山 1

创任建设最新招聘

说明：河南创任建设工程有限公司招聘需求增长速度怎么样？创任建设2026年14个（下降69%），2025年45个（下降21%），2024年57个（增长235%），2023年17个（增长70%），2022年10个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

创任建设工资待遇怎么样（共24条）

管理

创任建设薪酬概况

￥10-20K

66.6%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中66.6%的岗位拿￥10-20K

8.3% 4.5-6K 12.5% 6-8K 4.2% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 8.3% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

创任建设工资排名

按类别统计

经营管理类￥15.0K  工厂生产类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  财务/审计/统计类  翻译类 

河南创任建设工程有限公司工资待遇怎么样？创任建设66.6%的岗位拿10-20K，本科工资￥。与同行业比+26%，经营管理类平均工资￥15.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

创任建设热招岗位工资待遇

（更多）

河南创任建设工程有限公司员工工资高吗？为你提供：部长，建筑工程，施工，会计，办公室主任，司机，安全，法语，翻译，财务，项目经理，副总，工程技术，工程部，点击查看详细岗位薪资分析。

创任建设相关行业标签

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职位类别

经营管理类
占了33.3% 33.3%
工厂生产类
占了29.2% 29.2%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了25% 25%
财务/审计/统计类
占了16.7% 16.7%

职位地区

学历要求

不限
占了62.5% 62.5%
本科
占了25% 25%
大专
占了12.5% 12.5%

经验要求

5-10年
占了45.8% 45.8%
3-5年
占了29.2% 29.2%
不限
占了25% 25%

查看详细分析

河南创任建设工程有限公司招聘要求怎么样：创任建设都在招什么人？创任建设招聘类别经营管理类占比最多占33.3%，其次是工厂生产类占29.2%。创任建设什么学历能进？不限占比最多占62.5%，其次是本科占25%。工作经验创任建设有什么要求？5-10年占比最多占45.8%，其次是3-5年占29.2%。创任建设工作地区在哪？郑州占比最多占79.2%，其次是平顶山占12.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。