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公司概况

发展阶段

公司介绍

江阴长江电器股份有限公司成立于1992年,在国内开创性地将LED技术应用于低压电器信号灯领域并成功开发出系列产品,由此正式创立了“长江电器”品牌,并逐步将其打造成为中国名牌。 风雨兼程三十年,公司已发展成为主令电器及工程机械照明行业的*者,主要产品包括:信号灯、按钮、转换开关、电流互感器和工程机械照明灯等,广泛应用于电力、工程机械、工业控制、电梯、通信、轨道交通、新能源等行业。公司的产品设计新颖、性能可靠,获得包括众多知名企业在内的下游客户的广泛认可。 公司始终秉承“三个坚持”的经营理念:坚持以客户为中心,快速响应客户的非标定制需求,力求为客户提供出色的解决方案;坚持以技术创新为支撑,不断扩充研发团队,专注于产品的研发与升级;坚持以精益求精为己任,对每个细节进行持续优化和改进,力求为客户提供出众的品质和服务。

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招聘需求增长速度怎么样 (6个在线职位)

管理
说明:江阴长江电器股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年21个(增长250%),2024年6个(增长100%),2023年3个(增长50%),2022年2个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共13条)

管理
薪酬区间: 3K - 10K,其中84.7%的岗位拿¥4.5-10K
说明:工资统计来自于近一年13条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
江阴长江电器股份有限公司工资待遇怎么样?84.7%的岗位拿4.5-10K,本科工资¥。与同行业比-59%,贸易/物流/采购/运输类平均工资¥5.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

职位类别

  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了30.8% 30.8%
  • 工厂生产类
    占了23.1% 23.1%
  • 其他(研发和技术类)
    占了15.4% 15.4%
  • 技工类
    占了15.4% 15.4%

学历要求

  • 本科
    占了38.5% 38.5%
  • 大专
    占了38.5% 38.5%
  • 高中
    占了23.1% 23.1%

经验要求

  • 不限
    占了46.2% 46.2%
  • 1-3年
    占了30.8% 30.8%
  • 3-5年
    占了23.1% 23.1%
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江阴长江电器股份有限公司招聘要求怎么样:江阴长江电器股份有限公司都在招什么人? 招聘类别贸易/物流/采购/运输类占比最多占30.8%,其次是工厂生产类占23.1%。什么学历能进?本科占比最多占38.5%,其次是大专占38.5%。工作经验有什么要求?不限占比最多占46.2%,其次是1-3年占30.8%。工作地区在哪?无锡占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

江阴长江电器股份有限公司公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 3,614万(元)
法定代表: 王千
成立时间:
信用代码: 9132028160797993XJ
注册地址: 江阴市澄江东路99号

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