浙江英德尔密封件有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：19年
行业： 原材料和加工、机械/设备/重工
全称： 浙江英德尔密封件有限公司。

发展阶段

工资： 68.2%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年持平。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占25%，“电气/能源/动力类”占4.5%，“美术/设计/创意类”占4.5%。
招聘： 2026年较2025年增长500%。
要求：学历：不限最多，占70.5%。经验：1-3年最多，占50%。
地区：分布在1个地区，温州占22.7%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

浙江英德尔密封件有限公司是一家专业从事聚氨酯、橡胶密封圈（KDAS、BS、DHS、ODU、IDU等系列）研发、生产、销售的高科技公司，成立于2007年。公司继承了密封件领域的经验，融入当今先进的数控注塑、橡胶硫化液压生产设备和精密的检测设备，成立了一支专业化生产的技术队伍，在密封圈控制领域具有较强影响力的公司。
风景怡人，交通便利是英德尔的先天优势；精益求精，科技创新是英德尔创业的宗旨。英德尔人凭借可靠的产品质量和良好的售后服务，赢得了广大用户的认可和赞誉，为中国密封件产品的发展勇往直前！

展开

招聘概况/发展现状（25个在线职位）

管理

+500%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多35个职位

2022年 3个 2025年 7个 2026年 42个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

温州 3

说明：浙江英德尔密封件有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年42个，2025年7个，2022年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求11个，占25%，热招岗位：

浙江英德尔密封件有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占25%，“电气/能源/动力类”占4.5%，“美术/设计/创意类”占4.5%，“电子/电器/通信技术类”占2.3%，“计算机/网络/技术类”占2.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共44条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

68.2%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中68.2%的岗位拿￥4.5-8K

2.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.4% 8-10K 18.2% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年44条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥8.7K  机械/仪器仪表类  工厂生产类  行政/后勤类  客户服务类 

浙江英德尔密封件有限公司工资待遇怎么样？68.2%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-35%，技工类平均工资￥8.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

浙江英德尔密封件有限公司员工工资高吗？为你提供：仓库，注塑，销售，业务员，内勤，车间，领班，上下模，会计，客服，库管，文员，检验，模具，质检，cad，业务专员，保洁，修边工，内保，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了34.1% 34.1%
机械/仪器仪表类
占了25% 25%
工厂生产类
占了22.7% 22.7%
行政/后勤类
占了18.2% 18.2%

职位地区

温州
占了22.7% 22.7%

学历要求

不限
占了70.5% 70.5%
大专
占了18.2% 18.2%
初中
占了9.1% 9.1%
高中
占了2.3% 2.3%

经验要求

1-3年
占了50% 50%
不限
占了29.5% 29.5%
5-10年
占了13.6% 13.6%
3-5年
占了6.8% 6.8%

查看详细分析

浙江英德尔密封件有限公司招聘要求怎么样：浙江英德尔密封件有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占34.1%，其次是机械/仪器仪表类占25%。什么学历能进？不限占比最多占70.5%，其次是大专占18.2%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是不限占29.5%。工作地区在哪？温州占比最多占22.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。