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北京宏昌盛人力资源有限责任公司
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北京
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人力资源
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招聘
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招聘要求
（9个在线职位）
?
增长速度
2026年较2025年
2025：
增长245%
2024：
下降39%
2023：
增长500%
历年招聘：
2026年比2025年少27个职位
2022年
3个
2023年
18个
2024年
11个
2025年
38个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
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全职 | 4-6千
8天前
酒店洗碗工
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全职 | 4000-6000元
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全职 | 4000-5000元
3天前
工资待遇怎么样
（共23条）
薪酬区间: 3K - 10K，其中95.6%的岗位拿￥4.5-10K
4.3%
3-4.5K
***
?
4.5-6K
4.3%
6-8K
***
?
8-10K
历年工资
￥5.9k
2023年
￥7.2k
2024年
￥7k
2025年
***
?
2026年
声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
数据不准确？我要纠错
招聘学历要求：不限最多
26.1%
初中
13%
高中
60.9%
不限
北京宏昌盛人力资源有限责任公司需要什么学历？不限占比最多，占60.9%，初中占26.1%，高中（含中专，中技）占13%
招聘经验要求：1-3年最多
47.8%
1-3年
8.7%
3-5年
43.5%
不限
北京宏昌盛人力资源有限责任公司经验要求高吗？1-3年占比最多占47.8%，不限占43.5%，3-5年占8.7%
工资按经验统计
1-3年
￥6.6K
3-5年
￥9.0K
不限
￥7.2K
说明：北京宏昌盛人力资源有限责任公司工资按经验统计，1-3年工资￥6.6K，3-5年工资￥9.0K，不限工资￥7.2K
人员结构：酒店/餐饮/旅游/服务类最多
酒店/餐饮/旅游/服务类
87%(20)
经营管理类
8.7%(2)
行政/后勤类
8.7%(2)
技工类
4.3%(1)
展开更多
北京宏昌盛人力资源有限责任公司有哪些部门？酒店/餐饮/旅游/服务类最多，占87%，经营管理类占8.7%，行政/后勤类占8.7%，技工类占4.3%，。 数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
热招岗位工资待遇
热门
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4.5-6K
6-8K
8-10K
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北京宏昌盛人力资源有限责任公司员工工资高吗？为你提供：客房，服务员，洗碗，保洁，文员，pa，厨师，技工，点击查看详细岗位薪资分析。
公司发展前景怎么样
历年在招岗位地区分布
1
2022
1
2023
1
2024
1
2025
1
2026
北京宏昌盛人力资源有限责任公司就业前景分析：2026年北京宏昌盛人力资源有限责任公司在招地区1个 ，与2025持平
北京建筑劳务分包行业人才需求趋势分析
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