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公司概况

发展阶段

  • 工资: 66.7%的岗位拿4.5-8K,2025年较去年下降11%。。
  • 研发: “医疗卫生/美容保健类”需求占45.8%,“计算机/网络/技术类”占12.5%。
  • 招聘: 2025年较2024年增长17%。
  • 要求: 学历:大专最多,占84%。经验:1-3年最多,占56%。
  • 地区: 分布在1个地区,南京占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样 (7个在线职位)

管理
?
增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长71%
  • 2023: 增长250%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
校园招聘 & 高学历人才需求
兼职 2
说明:南京市视眸视光科技有限责任公司招聘需求增长速度怎么样?2022年2个,2023年7个(增长250%),2024年12个(增长71%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

(更多)
南京市视眸视光科技有限责任公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占45.8%,“计算机/网络/技术类”占12.5%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共24条)

管理
薪酬区间: 2K - 15K,其中66.7%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年24条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
南京市视眸视光科技有限责任公司工资待遇怎么样?66.7%的岗位拿4.5-8K,与同行业比-44%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥6.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
南京市视眸视光科技有限责任公司员工工资高吗?为你提供:行政,店长,新媒体,验光师,验配师,导医,前台,媒体专员,出纳,在校,康复师,治疗师,经营管理,营运,视光师,运营,部长,销售,验光员,点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了48% 48%
  • 商业零售类
    占了44% 44%
  • 行政/后勤类
    占了28% 28%
  • 经营管理类
    占了20% 20%

学历要求

  • 大专
    占了84% 84%
  • 不限
    占了16% 16%

经验要求

  • 1-3年
    占了56% 56%
  • 3-5年
    占了32% 32%
  • 不限
    占了8% 8%
  • 5-10年
    占了4% 4%
查看详细分析

南京市视眸视光科技有限责任公司招聘要求怎么样:南京市视眸视光科技有限责任公司都在招什么人? 招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占48%,其次是商业零售类占44%。什么学历能进?大专占比最多占84%,其次是不限占16%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占56%,其次是3-5年占32%。工作地区在哪?南京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 陈慧娇
成立时间:
信用代码: 91320115MA205NNK0J
注册地址: 南京市江宁区湖山路288号1号楼二层208室(江宁高新园)

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