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公司概况

发展阶段

  • 工资: 91%的岗位拿6-10K,2026年较去年下降15%。。
  • 招聘: 2026年较2025年持平。
  • 要求: 学历:本科最多,占100%。经验:1-3年最多,占72.7%。
  • 地区: 分布在个地区,滁州占36.4%,六安占18.2%,芜湖占9.1%,蚌埠占9.1%。

公司介绍

来盛教育致力于日语高考教学、留学服务、高端艺术培训、企业形象设计、品牌设计推广等教育产业,以精益求精的态度提供优质的服务,打造专业高端的教育品牌。
集团旗下“日语高考教学”项目从2008年发展至今,与江苏省、安徽省四十余所高中建立了合作办学单位。目前每届日语高考学生超过2600余人。至今已有数以万计的学生通过日语学习,考入理想本科高校。来盛日语高考帮助无数孩子圆梦大学,树立全国日语高考培训行业新旗帜。
来盛教育现有教职工160余人,拥有华东地区***的日语教学、教研团队,成为全国日语培训教学的领头羊。与安徽师范大学、江苏师范大学南京师范大学北京外国语大学、天津外国语大学等全国*高校签署就业协议,多年来高校推荐了一批又一批优秀毕业生加入来盛教学团队。纵观多年,来盛教育不断锐意进取,师资力量不断提高。以高考成绩为*基本的评判标准,硕果累累,战绩辉煌,得到教育主管部门,学校,家长和学生的一致认可,在业内享有极高的口碑与声誉。

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降50%
  • 2024: 下降50%
  • 2023: 下降3%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:安徽来盛日语培训有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年7个(下降50%),2024年14个(下降50%),2023年28个(下降3%),2022年29个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共11条)

管理
薪酬区间: 6K - 15K,其中91%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年11条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
安徽来盛日语培训有限公司工资待遇怎么样?91%的岗位拿6-10K,本科工资¥。教育/培训类平均工资¥8.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

职位类别

  • 教育/培训类
    占了100% 100%
  • 翻译类
    占了100% 100%

学历要求

  • 本科
    占了100% 100%

经验要求

  • 1-3年
    占了72.7% 72.7%
  • 不限
    占了27.3% 27.3%
查看详细分析

安徽来盛日语培训有限公司招聘要求怎么样:安徽来盛日语培训有限公司都在招什么人? 招聘类别教育/培训类占比最多占100%,其次是翻译类占100%。什么学历能进?本科占比最多占100%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占72.7%,其次是不限占27.3%。工作地区在哪?滁州占比最多占36.4%,其次是六安占18.2%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 赵康
成立时间:
信用代码: 91340111MA2TR1G68G
注册地址: 安徽省合肥市经济技术开发区莲花路690号尚泽大都会独栋办公楼A-18栋1单元4楼

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