河南迪晟服饰有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：500-999人 成立：4年
行业： 企业服务、服装/纺织/皮革、原材料和加工、贸易/进出口、批发/零售
全称： 河南迪晟服饰有限公司。

发展阶段

排名：郑州品牌连锁公司人气排名第25名郑州女装公司人气排名第49名郑州服装/服饰公司人气排名第102名
工资： 80%的岗位拿6-15K，2026年较去年持平。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占73.3%，“计算机/网络/技术类”占13.3%。
招聘： 2026年较2025年
要求：学历：大专最多，占46.7%。经验：1-3年最多，占53.3%。
地区：分布在1个地区，郑州占93.3%，杭州占6.7%。

公司介绍

歌锦品牌创立于2010年，歌锦致力于追求时尚、精致与实用美学的完美平衡，品牌连锁网点遍布全国20多个省、市、自治区、直辖市，终端店铺突破600家，形成了较完整的市场网络格局。公司结合国际、国内*新、*流行元素，自主设计、自主研发的系列产品,充分彰显都市女性成熟自信、优雅、时尚的个性,赢得了广大女性消费者的喜爱和认可。

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信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘需求增长速度怎么样（8个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长350%
2024：增长300%

历年招聘：

2023年 2个 2024年 8个 2025年 36个 2026年 ? *** 

郑州 9

说明：河南迪晟服饰有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年36个（增长350%），2024年8个（增长300%），2023年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

河南迪晟服饰有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占73.3%，“计算机/网络/技术类”占13.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共15条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

80%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中80%的岗位拿￥6-15K

20% 4.5-6K ***  ? 6-8K 20% 8-10K ***  ? 10-15K

说明：工资统计来自于近一年15条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

美术/设计/创意类￥9.5K  人力资源类  商业零售类  客户服务类  市场/公关/媒介类 

河南迪晟服饰有限公司工资待遇怎么样？80%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-20%，美术/设计/创意类平均工资￥9.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

美术/设计/创意类
占了73.3% 73.3%
人力资源类
占了13.3% 13.3%
商业零售类
占了13.3% 13.3%
客户服务类
占了13.3% 13.3%

职位地区

学历要求

大专
占了46.7% 46.7%
本科
占了20% 20%
不限
占了20% 20%
初中
占了6.7% 6.7%

经验要求

1-3年
占了53.3% 53.3%
3-5年
占了26.7% 26.7%
5-10年
占了20% 20%

查看详细分析

河南迪晟服饰有限公司招聘要求怎么样：河南迪晟服饰有限公司都在招什么人？招聘类别美术/设计/创意类占比最多占73.3%，其次是人力资源类占13.3%。什么学历能进？大专占比最多占46.7%，其次是本科占20%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占53.3%，其次是3-5年占26.7%。工作地区在哪？郑州占比最多占93.3%，其次是杭州占6.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。