江苏腾炎电气有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：常州监测系统公司人气排名第9名
荣誉：科技型中小企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 82.3%的岗位拿4.5-8K。。
招聘： 2026年较2025年增长433%。
要求：学历：大专最多，占50%。经验：不限最多，占56.3%。
地区：分布在1个地区，常州占93.8%，上海占6.3%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

江苏腾炎电气有限公司成立于2020年8月，注册资本5000万元，为上海腾炎新材料有限公司全资控股子公司。专业从事高压绝缘制品的研发、制造和销售；气体封闭高压试验设备以及电力设备局放、微水、SF6泄露在线监测系统、便携式局部放电检测仪的研发、制造与销售；变电站检修服务等。公司拥有一支由博士、硕士等高级科研人员组成的技术队伍，并与西安交通大学、华东理工大学等知名高校建立了良好的合作关系，行业经验丰富、技术实力雄厚。

展开

招聘需求增长速度怎么样（11个在线职位）

管理

+433%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长50%
2024：增长100%

历年招聘： 2026年比2025年多13个职位

2023年 1个 2024年 2个 2025年 3个 2026年 16个

常州 5 上海 1

说明：江苏腾炎电气有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年16个（增长433%），2025年3个（增长50%），2024年2个（增长100%），2023年1个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共17条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

82.3%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中82.3%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.8% 8-10K 5.9% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年17条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥7.5K  工厂生产类  贸易/物流/采购/运输类  客户服务类  机械/仪器仪表类 

江苏腾炎电气有限公司工资待遇怎么样？82.3%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比-44%，技工类平均工资￥7.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

技工类
占了25% 25%
工厂生产类
占了18.8% 18.8%
贸易/物流/采购/运输类
占了18.8% 18.8%
客户服务类
占了12.5% 12.5%

职位地区

学历要求

大专
占了50% 50%
高中
占了37.5% 37.5%
本科
占了12.5% 12.5%

经验要求

不限
占了56.3% 56.3%
1-3年
占了31.3% 31.3%
3-5年
占了12.5% 12.5%

查看详细分析

江苏腾炎电气有限公司招聘要求怎么样：江苏腾炎电气有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占25%，其次是工厂生产类占18.8%。什么学历能进？大专占比最多占50%，其次是高中占37.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占56.3%，其次是1-3年占31.3%。工作地区在哪？常州占比最多占93.8%，其次是上海占6.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。