科凯研究所工资待遇怎么样

青岛科凯电子研究所股份有限公司薪资待遇好吗？科凯研究所工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中69%的岗位拿10-20K，科凯研究所计算机/网络/技术类岗位占比最多达48.3%，薪酬￥10-20K占比较高。科凯研究所本科工资￥18.0K，硕士￥16.3K。科凯研究所青岛工资￥17.7K。

科凯研究所薪酬区间: 6K - 50K，其中69%的岗位拿￥10-20K

6.9% 6-8K 5.2% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 5.2% 20-30K 13.8% 30-50K

说明：青岛科凯电子研究所股份有限公司工资统计来自于近一年58条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-20K

69%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

科凯研究所历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 73%

与同地区比

򀀉 27%

与同行比

说明：青岛地区公司平均工资￥10123 ，青岛电子技术/半导体/集成电路行业公司平均工资￥13755

青岛科凯电子研究所股份有限公司薪酬区间：6-8K占比6.9%，8-10K占比5.2%，20-30K占比5.2%，30-50K占比13.8%。科凯研究所平均工资对比青岛地区公司+73%，对比青岛电子技术/半导体/集成电路行业公司+27%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

科凯研究所工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥10-20K占比最多

前25%

青岛需求排名 򀀩

计算机/网络/技术类工资: 64.2%的岗位拿￥10-20K/月

32.1% 10-15K 32.1% 15-20K 10.7% 20-30K 25% 30-50K

计算机/网络/技术类热招岗位

青岛科凯电子研究所股份有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类最多占48.3% ，招聘需求中排名第125。青岛科凯电子研究所股份有限公司各部门工资待遇怎么样？计算机/网络/技术类64.2%的岗位工资拿￥10-20K。仅供参考。

科凯研究所招聘学历要求：本科最多

1.7% 大专 89.7% 本科 6.9% 硕士 1.7% 不限

青岛科凯电子研究所股份有限公司需要什么学历？本科占比最多，占89.7%，硕士占6.9%，大专占1.7%，不限占1.7%

科凯研究所工资按学历统计

说明：青岛科凯电子研究所股份有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

科凯研究所热招岗位工资待遇

青岛科凯电子研究所股份有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，硬件，会计，嵌入式，软件开发，研发工程师，oc，算法，点击查看详细岗位薪资分析。

科凯研究所本科工资待遇（更多）

科凯研究所本科工资：69.2%的人拿￥10-20K

3.8% 6-8K 5.8% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 5.8% 20-30K 15.4% 30-50K

科凯研究所本科热招岗位

青岛科凯电子研究所股份有限公司本科工资怎么样？科凯研究所69.2%的本科岗位拿￥10-20K，6-8K占3.8%，8-10K占5.8%，20-30K占5.8%，30-50K占15.4%。科凯研究所本科热招岗位有：开发工程师，硬件，会计，嵌入式，软件开发，oc，算法，软件工程，点击查看详细岗位薪资分析。

科凯研究所工资按地区统计：青岛招聘需求最多，岗位工资￥10-20K占比最多

青岛工资: 67.8%的岗位拿￥10-20K/月

7.1% 6-8K 5.4% 8-10K 44.6% 10-15K 23.2% 15-20K 5.4% 20-30K 14.3% 30-50K

地区热招岗位

说明：青岛科凯电子研究所股份有限公司分布在哪些城市？科凯研究所各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，青岛67.8%的岗位工资为￥10-20K。仅供参考。

科凯研究所员工福利待遇

添加福利

生日福利

科凯研究所员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 科凯研究所员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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集成电路 +49%

驱动器 +1%

混合集成电路 +13%

电机驱动 -9%

半导体 +60%

电路芯片 +47%

芯片 +57%

电机驱动器 +25%

电子 +15%

电机驱动控制器 +9%

电机驱动系统 -18%

伺服驱动器 +7%

电子设备 +33%

电源 +20%

知识产权 +20%

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