招聘要求（5个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：下降51%
2024：增长165%

历年招聘： 2026年比2025年少4个职位

2023年 17个 2024年 45个 2025年 22个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共19条）

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中57.9%的岗位拿￥6-10K

21.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 10.5% 10-15K 10.5% 30-50K

历年工资

￥9k 2023年 ￥10.6k 2024年 ￥8.1k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

10.5% 高中 63.2% 大专 26.3% 不限

格行技术有限公司需要什么学历？大专占比最多，占63.2%，不限占26.3%，高中（含中专，中技）占10.5%

工资按学历统计

大专￥12.4K 򀀩

说明：格行技术有限公司工资按学历统计，大专工资￥12.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

36.8% 1-3年 15.8% 3-5年 47.4% 不限

格行技术有限公司经验要求高吗？不限占比最多占47.4%，1-3年占36.8%，3-5年占15.8%

工资按经验统计

说明：格行技术有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥7.9K，3-5年工资￥29.7K，不限工资￥7.9K

人员结构：销售类最多

销售类 57.9%(11) 򀀩

贸易/物流/采购/运输类 52.6%(10) 򀀩

客户服务类 36.8%(7) 򀀩

计算机/网络/技术类 26.3%(5) 򀀩

格行技术有限公司有哪些部门？销售类最多，占57.9%，贸易/物流/采购/运输类占52.6%，客户服务类占36.8%，计算机/网络/技术类占26.3%，人力资源类占15.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2023 1 2024 2 2025 1 2026

格行技术有限公司就业前景分析：2026年格行技术有限公司在招地区1个，比2025年少1个地区

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