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公司概况

发展阶段

  • 工资: 80%的岗位拿6-15K,2026年较去年增长18%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降81%。
  • 要求: 学历:不限最多,占80%。经验:不限最多,占100%。
  • 地区: 分布在1个地区,广州占100%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

广州市敏锐新房网络科技有限公司简介:敏锐新房-专一专注做线上线下融合发展的新房销售公司,广州房地产流通服务领域的新概念公司,是一家一手房营销、策划、流通整合者,并亲历实践的企业。是一个充满活力,蓬勃发展的朝阳企业,凭着敏锐的市场拓展,精英的团队,持续的创新及永续的提升服务的理念,构筑起一个以现在信息技术为依托,以营销代理、房产信息及咨询、房产互联网、房产经纪、商业地产顾问为业务流,并覆盖整个广州的房产现代服务体系。公司的使命: 让房地产交易更加 高效 省钱 买好房。

展开

招聘需求增长速度怎么样

管理
-81%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长70%
  • 2024: 增长1367%
历年招聘: 2026年比2025年少61个职位
说明:广州市敏锐新房网络科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年14个(下降81%),2025年75个(增长70%),2024年44个(增长1367%),2023年3个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共25条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中80%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年25条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
广州市敏锐新房网络科技有限公司工资待遇怎么样?80%的岗位拿6-15K,与同行业比+6%,销售类平均工资¥17.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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广州市敏锐新房网络科技有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,置业顾问,运营,客服,新媒体,剪辑,房产,摄影,短视频,自媒体,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了76% 76%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了52% 52%
  • 人力资源类
    占了44% 44%
  • 客户服务类
    占了24% 24%

学历要求

  • 不限
    占了80% 80%
  • 高中
    占了20% 20%

经验要求

  • 不限
    占了100% 100%
查看详细分析

广州市敏锐新房网络科技有限公司招聘要求怎么样:广州市敏锐新房网络科技有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占76%,其次是建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占52%。什么学历能进?不限占比最多占80%,其次是高中占20%。工作经验有什么要求?不限占比最多占100%。工作地区在哪?广州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 111.11万(元)
法定代表: 杨志雄
成立时间:
信用代码: 91440101MA5D0RPG11
注册地址: 广州市番禺区洛浦街厦滘村广州市信基沙溪酒店用品博览城(厦滘区)市场2B176号

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