滁州市中航未来职业培训学校有限公司北京咨询分公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：4年
行业： 教育/培训/院校、专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 滁州市中航未来职业培训学校有限公司北京咨询分公司。

发展阶段

排名：北京职业培训公司人气排名第68名北京培训学校公司人气排名第165名北京在线教育公司人气排名第201名北京职业教育公司人气排名第171名
工资： 61.3%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年增长8%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占25.8%，“机械/仪器仪表类”占1.6%，“测绘技术”占1.6%。
招聘： 2025年较2024年增长50%。
要求：学历：大专最多，占59.4%。经验：1-3年最多，占42%。
地区：分布在6个地区，苏州占17.4%，上海占14.5%，北京占11.6%，南京占8.7%。

公司介绍

北京中航未来科技集团有限公司，创始人于2004年从事教育创业，2011年创立北京中航未来科技有限公司，2016年组建集团公司，总部设在北京，是一家集教育投资、教育培训、教育产品研发、校企合作、在线教育、就业服务等于一体的大型综合性教育科技集团。目前以航空职业教育为核心，涵盖泛 IT、网络安全、大数据、影视艺术等未来科技和现代服务职业教育领域及国际教育领域，致力于职业教育、国际教育、基础教育、人力资源服务以及通航产业的发展与合作。截止到目前，集团已经在全国200余所院校开展合作项目, 在职员工及专兼职教师1000多人,累计培训学员200000余人次

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招聘需求增长速度怎么样（33个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长289%

历年招聘：

2023年 19个 2024年 74个 2025年 ? *** 

苏州 7 上海 6 武汉 4 北京 3 哈尔滨 2 南京 2

校园招聘 & 高学历人才需求

兼职 10

说明：滁州市中航未来职业培训学校有限公司北京咨询分公司招聘需求增长速度怎么样？2023年19个，2024年74个（增长289%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求16个，占25.8%，热招岗位：

滁州市中航未来职业培训学校有限公司北京咨询分公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占25.8%，“机械/仪器仪表类”占1.6%，“测绘技术”占1.6%，“电子/电器/通信技术类”占1.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共62条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 30K，其中61.3%的岗位拿￥4.5-8K

8.1% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 8.1% 8-10K 9.7% 10-15K 11.3% 15-20K 1.6% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年62条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

教育/培训类￥9.2K  计算机/网络/技术类  销售类  文体/影视/写作/媒体类  客户服务类 

滁州市中航未来职业培训学校有限公司北京咨询分公司工资待遇怎么样？61.3%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥10.5K。与同行业比-47%，教育/培训类平均工资￥9.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

滁州市中航未来职业培训学校有限公司北京咨询分公司员工工资高吗？为你提供：老师，招生，教师，剪辑，咨询顾问，新媒体，运营，制作，后期，教官，课程顾问，班主任，舞蹈，人事，招办主任，校区主任，礼仪，人力，安全，教务，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

教育/培训类
占了53.6% 53.6%
计算机/网络/技术类
占了23.2% 23.2%
销售类
占了21.7% 21.7%
文体/影视/写作/媒体类
占了15.9% 15.9%

职位地区

学历要求

大专
占了59.4% 59.4%
本科
占了37.7% 37.7%
不限
占了2.9% 2.9%

经验要求

1-3年
占了42% 42%
不限
占了36.2% 36.2%
3-5年
占了13% 13%
5-10年
占了8.7% 8.7%

查看详细分析

滁州市中航未来职业培训学校有限公司北京咨询分公司招聘要求怎么样：滁州市中航未来职业培训学校有限公司北京咨询分公司都在招什么人？招聘类别教育/培训类占比最多占53.6%，其次是计算机/网络/技术类占23.2%。什么学历能进？大专占比最多占59.4%，其次是本科占37.7%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占42%，其次是不限占36.2%。工作地区在哪？苏州占比最多占17.4%，其次是上海占14.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。